ΚΑΤΩΤΑΤΟΣ ΜΙΣΘΟΣ

object(WP_Query)#692 (63) { ["query"]=> array(2) { ["tag"]=> string(17) "katotatos-misthos" ["post_type"]=> array(2) { [0]=> string(12) "tribe_events" [1]=> string(4) "post" } } ["query_vars"]=> array(65) { ["tag"]=> string(17) "katotatos-misthos" ["error"]=> string(0) "" ["m"]=> string(0) "" ["p"]=> int(0) ["post_parent"]=> string(0) "" ["subpost"]=> string(0) "" ["subpost_id"]=> string(0) "" ["attachment"]=> string(0) "" ["attachment_id"]=> int(0) ["name"]=> string(0) "" ["pagename"]=> string(0) "" ["page_id"]=> int(0) ["second"]=> string(0) "" ["minute"]=> string(0) "" ["hour"]=> string(0) "" ["day"]=> int(0) ["monthnum"]=> int(0) ["year"]=> int(0) ["w"]=> int(0) ["category_name"]=> string(0) "" ["cat"]=> string(0) "" ["tag_id"]=> int(8739) ["author"]=> string(0) "" ["author_name"]=> string(0) "" ["feed"]=> string(0) "" ["tb"]=> string(0) "" ["paged"]=> int(0) ["meta_key"]=> string(0) "" ["meta_value"]=> string(0) "" ["preview"]=> string(0) "" ["s"]=> string(0) "" ["sentence"]=> string(0) "" ["title"]=> string(0) "" ["fields"]=> string(0) "" ["menu_order"]=> string(0) "" ["embed"]=> string(0) "" ["category__in"]=> array(0) { } ["category__not_in"]=> array(0) { } ["category__and"]=> array(0) { } ["post__in"]=> array(0) { } ["post__not_in"]=> array(0) { } ["post_name__in"]=> array(0) { } ["tag__in"]=> array(0) { } ["tag__not_in"]=> array(0) { } ["tag__and"]=> array(0) { } ["tag_slug__in"]=> array(1) { [0]=> string(17) "katotatos-misthos" } ["tag_slug__and"]=> array(0) { } ["post_parent__in"]=> array(0) { } ["post_parent__not_in"]=> array(0) { } ["author__in"]=> array(0) { } ["author__not_in"]=> array(0) { } ["search_columns"]=> array(0) { } ["post_type"]=> array(34) { ["post"]=> string(4) "post" ["page"]=> string(4) "page" ["attachment"]=> string(10) "attachment" ["revision"]=> string(8) "revision" ["nav_menu_item"]=> string(13) "nav_menu_item" ["custom_css"]=> string(10) "custom_css" ["customize_changeset"]=> string(19) "customize_changeset" ["oembed_cache"]=> string(12) "oembed_cache" ["user_request"]=> string(12) "user_request" ["wp_block"]=> string(8) "wp_block" ["wp_template"]=> string(11) "wp_template" ["wp_template_part"]=> string(16) "wp_template_part" ["wp_global_styles"]=> string(16) "wp_global_styles" ["wp_navigation"]=> string(13) "wp_navigation" ["wp_font_family"]=> string(14) "wp_font_family" ["wp_font_face"]=> string(12) "wp_font_face" ["acf-taxonomy"]=> string(12) "acf-taxonomy" ["acf-post-type"]=> string(13) "acf-post-type" ["acf-ui-options-page"]=> string(19) "acf-ui-options-page" ["acf-field-group"]=> string(15) "acf-field-group" ["acf-field"]=> string(9) "acf-field" ["pys_event"]=> string(9) "pys_event" ["wpcf7_contact_form"]=> string(18) "wpcf7_contact_form" ["job_offers"]=> string(10) "job_offers" ["magazines"]=> string(9) "magazines" ["producers"]=> string(9) "producers" ["program"]=> string(7) "program" ["arxeio-ekpompwn"]=> string(15) "arxeio-ekpompwn" ["3d-flip-book"]=> string(12) "3d-flip-book" ["tribe_venue"]=> string(11) "tribe_venue" ["tribe_organizer"]=> string(15) "tribe_organizer" ["tribe_events"]=> string(12) "tribe_events" ["tribe-ea-record"]=> string(15) "tribe-ea-record" ["deleted_event"]=> string(13) "deleted_event" } ["ignore_sticky_posts"]=> bool(false) ["suppress_filters"]=> bool(false) ["cache_results"]=> bool(true) ["update_post_term_cache"]=> bool(true) ["update_menu_item_cache"]=> bool(false) ["lazy_load_term_meta"]=> bool(true) ["update_post_meta_cache"]=> bool(true) ["posts_per_page"]=> int(18) ["nopaging"]=> bool(false) ["comments_per_page"]=> string(2) "50" ["no_found_rows"]=> bool(false) ["order"]=> string(4) "DESC" } ["tax_query"]=> object(WP_Tax_Query)#4328 (6) { ["queries"]=> array(1) { [0]=> array(5) { ["taxonomy"]=> string(8) "post_tag" ["terms"]=> array(1) { [0]=> string(17) "katotatos-misthos" } ["field"]=> string(4) "slug" ["operator"]=> string(2) "IN" ["include_children"]=> bool(true) } } ["relation"]=> string(3) "AND" ["table_aliases":protected]=> array(1) { [0]=> string(23) "wpds_term_relationships" } ["queried_terms"]=> array(1) { ["post_tag"]=> array(2) { ["terms"]=> array(1) { [0]=> string(17) "katotatos-misthos" } ["field"]=> string(4) "slug" } } ["primary_table"]=> string(10) "wpds_posts" ["primary_id_column"]=> string(2) "ID" } ["meta_query"]=> object(WP_Meta_Query)#4329 (9) { ["queries"]=> array(0) { } ["relation"]=> NULL ["meta_table"]=> NULL ["meta_id_column"]=> NULL ["primary_table"]=> NULL ["primary_id_column"]=> NULL ["table_aliases":protected]=> array(0) { } ["clauses":protected]=> array(0) { } ["has_or_relation":protected]=> bool(false) } ["date_query"]=> bool(false) ["queried_object"]=> object(WP_Term)#4855 (11) { ["term_id"]=> int(8739) ["name"]=> string(31) "ΚΑΤΩΤΑΤΟΣ ΜΙΣΘΟΣ" ["slug"]=> string(17) "katotatos-misthos" ["term_group"]=> int(0) ["term_taxonomy_id"]=> int(8739) ["taxonomy"]=> string(8) "post_tag" ["description"]=> string(0) "" ["parent"]=> int(0) ["count"]=> int(18) ["filter"]=> string(3) "raw" ["term_order"]=> string(1) "0" } ["queried_object_id"]=> int(8739) ["request"]=> string(12560) "SELECT SQL_CALC_FOUND_ROWS wpds_posts.ID FROM wpds_posts LEFT JOIN wpds_term_relationships ON (wpds_posts.ID = wpds_term_relationships.object_id) WHERE 1=1 AND ( wpds_term_relationships.term_taxonomy_id IN (8739) ) AND ((wpds_posts.post_type = '3d-flip-book' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'acf-field' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'acf-field-group' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'acf-post-type' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'acf-taxonomy' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'acf-ui-options-page' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'arxeio-ekpompwn' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'attachment' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'custom_css' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'customize_changeset' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'deleted_event' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'job_offers' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'magazines' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'nav_menu_item' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'oembed_cache' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'page' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'post' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'producers' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'program' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'pys_event' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'revision' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'tribe-ea-record' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'tribe_events' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'tribe_organizer' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'tribe_venue' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'user_request' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wp_block' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wp_font_face' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wp_font_family' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wp_global_styles' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wp_navigation' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wp_template' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wp_template_part' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft')) OR (wpds_posts.post_type = 'wpcf7_contact_form' AND (wpds_posts.post_status = 'publish' OR wpds_posts.post_status = 'acf-disabled' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-success' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-failed' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-schedule' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-pending' OR wpds_posts.post_status = 'tribe-ea-draft'))) GROUP BY wpds_posts.ID ORDER BY wpds_posts.post_date DESC LIMIT 0, 18" ["posts"]=> &array(18) { [0]=> object(WP_Post)#4326 (24) { ["ID"]=> int(604790) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-04-01 14:13:57" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-04-01 11:13:57" ["post_content"]=> string(5133) " Oλοκληρώθηκε η επίσκεψη του Κυριάκου Μητσοτάκη με την Νίκη Κεραμέως στο υπουργείο Εργασίας καθώς από σήμερα τίθεται σε εφαρμογή η νέα αύξηση του κατώτατου μισθού με τον πρωθυπουργό να δηλώνει «είμαι απόλυτα πεπεισμένος ότι ο κατώτατος μισθός θα είναι στα 950 ευρώ το 2027». Παράλληλα, όπως τόνισε, «η αύξηση του κατώτατου μισθού δεν λύνει τα προβλήματα των συμπολιτών μας, είναι όμως ένα βήμα στη σωστή κατεύθυνση».«Από σήμερα τίθεται σε ισχύ η 5η διαδοχική αύξηση του κατώτατου μισθού, ο οποίος από σήμερα φτάνει στα 880 ευρώ. Να υπενθυμίσω ότι τον παραλάβαμε στα 650 ευρώ το 2019 και είμαι απόλυτα πεπεισμένος ότι ο κατώτατος μισθός θα είναι στα 950 ευρώ το 2027» δήλωσε ο Πρωθυπουργός. Κάνοντας λόγο για τη μεγάλη σημασία που δίνει στις πολιτικές στήριξης του διαθέσιμου εισοδήματος ο κ. Μητσοτάκης τόνισε ότι ο κατώτατος μισθός είναι μία από αυτές, καθώς αφορά παραπάνω από 1,5 εκατομμύρια συμπολίτες μας, εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.«Η στήριξη του διαθέσιμου εισοδήματος των πολιτών περνά πρώτα και πάνω από όλα από τη δυνατότητα που δίνουμε σε συμπολίτες μας, οι οποίοι ήταν άνεργοι, να βρουν μία σταθερή και καλά πληρωμένη δουλειά. Η ανεργία, το 2019 ξεπερνούσε το 17,5%. Σήμερα έχει πέσει κάτω από το 9%. Έχουμε δημιουργήσει 500.000 νέες θέσεις εργασίας» τόνισε ο Πρωθυπουργός.Όπως είπε «τρεις στους τέσσερις εργαζόμενους είναι εργαζόμενοι πλήρους απασχόλησης με μέσο μισθό να ξεπερνά τα 1.400 ευρώ. Και όλα αυτά σε συνδυασμό με μια πολιτική μείωσης των εργοδοτικών εισφορών, οι οποίες στο τέλος της τετραετίας. Θα έχουν αθροιστεί σε 6%»Κάτι που όπως είπε σημαίνει λιγότερες επιβαρύνσεις για τους εργαζομένους, λιγότερες επιβαρύνσεις για τους εργοδότες και δυνατότητα φυσικά στους εργοδότες να απορροφήσουν και να πληρώσουν και να καταβάλουν τελικά μεγαλύτερους μισθούς.«Όσο η ανεργία θα μειώνεται, τόσο οι εργοδότες θα αναγκάζονται να αυξάνουν τους μισθούς προκειμένου να προσελκύσουν τους εργαζομένους, τους οποίους επιθυμούν. Μιλάμε λοιπόν για μια συνεκτική και συνολική πολιτική στον τομέα της εργασίας. Η οποία δείχνει ήδη μετρήσιμα αποτελέσματα. Αλλά προφανώς είμαστε ακόμα δεν θα έλεγα στα μισά του δρόμου, αλλά έχουμε πολύ δρόμο ακόμα μπροστά μας για να μπορέσουμε να προσελκύσουμε στην αγορά εργασίας περισσότερες γυναίκες και περισσότερους νέους» σημείωσε ο κ. Μητσοτάκης.Παράλληλα, όπως αναφέρθηκε και στην τολμηρή, όπως τη χαρακτήρισε, μη περικοπή των συντάξεων στους συνταξιούχους, οι οποίοι εργάζονται και την αυτοτελή τους φορολόγηση που έχει οδηγήσει παραπάνω από 200.000 συνταξιούχους να εργάζονται νόμιμα και δηλωμένα. «Ένα εξαιρετικά επιτυχημένο μέτρο», όπως το χαρακτήρισε. " ["post_title"]=> string(145) "«Η αύξηση του κατώτατου μισθού δεν λύνει τα προβλήματα των συμπολιτών μας» (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(78) "i-afxisi-tou-katotatou-misthou-den-lynei-ta-provlimata-ton-syboliton-mas-video" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-04-01 14:13:57" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-04-01 11:13:57" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=604790" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [1]=> object(WP_Post)#4322 (24) { ["ID"]=> int(604489) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-04-01 06:51:34" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-04-01 03:51:34" ["post_content"]=> string(2410) " Στα 880 ευρώ, από 830 ευρώ, διαμορφώνεται από σήμερα ο κατώτατος μισθός ενώ στα 39,30 ευρώ από 37,07 ευρώ αυξάνεται και το κατώτατο ημερομίσθιο.Για τον έγγαμο εργαζόμενο με προϋπηρεσία τριών τριετιών ο μισθός φτάνει στα 1258.4 ευρώ μεικτά, ενώ το μηνιαίο επίδομα ανεργίας θα ανέλθει στα 540 ευρώ από 509 ευρώ που είναι σήμερα.Επίσης όλοι οι δημόσιοι υπάλληλοι της χώρας, που θα δουν αύξηση στον μισθό τους της τάξης των 30 ευρώ.Ποια επιδόματα ανεβαίνουνΤα πιο δημοφιλή επιδόματα που συμπαρασύρει ο κατώτατος μισθός είναι τα εξής:Επίδομα Πάσχα. Οι αμειβόμενοι με τον κατώτατο μισθό θα λάβουν το δώρο Πάσχα ως τη Μ. Τετάρτη 16 Απριλίου, αυξημένο στα 440 ευρώ. Το ίδιο θα πάρουν ως επίδομα αδείας, (440 ευρώ).Δώρο Χριστουγέννων 2025. Για τους αμειβόμενους με το βασικό μισθό, θα ανέλθει στα 916 ευρώ (με την προσαύξηση αδείας)Βασικό επίδομα ανεργίας στα 540 ευρώ.Πιλοτικό επίδομα ανεργίας στα 687,75 ευρώ (με πλαφόν τριμήνου ως 1.375,50 ευρώ)Επίδομα γάμου στα 88 ευρώ.Επίδομα μητρότητας στα 880 ευρώ (ίσο με κατώτατο μισθό για 9 μήνες).Επίδομα αφερεγγυότητας εργοδότη (από 1 έως 3 κατώτατοι μισθοί).Φοιτητικό επίδομα εξετάσεων από 390,30 ευρώ ως 1.179 ευρώ (10 ημερομίσθια για μεταπτυχιακούς 30 ημερομίσθια για προπτυχιακούς,).Επιδότηση εργοδοτών για άσκηση φοιτητών ΤΕΙ στα 190,65 ευρώ τη μέρα (50% του βασικού ημερομισθίου ανά ημέρα)." ["post_title"]=> string(68) "Σε ισχύ από σήμερα ο κατώτατος μισθός" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(39) "se-ischy-apo-simera-o-katotatos-misthos" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-04-01 06:51:34" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-04-01 03:51:34" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=604489" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [2]=> object(WP_Post)#1550 (24) { ["ID"]=> int(603799) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-03-30 10:50:11" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-03-30 07:50:11" ["post_content"]=> string(3968) " Στην αύξηση του κατώτατου μισθού, στην έρευνα της Chevron για έρευνες υδρογονανθράκων νοτίως της Κρήτης και στις επιτυχίες της Εθνικής ποδοσφαίρου και του Εμμανουήλ Καραλή, αναφέρθηκε κατά τον εβδομαδιαίο απολογισμό ο Κυριάκος Μητσοτάκης.Αναφορικά με τους μισθούς στο Δημόσιο ο Κυριάκος Μητσοτάκης τονίζει «οι αυξήσεις που έχουν δοθεί στους δημόσιους υπαλλήλους είναι συνολικά 22 από το 2023 έως σήμερα και αθροίζουν σε πρόσθετες δαπάνες ύψους 2,1 δις. ευρώ που μεταφράζεται σε επιπλέον 1,3 μισθούς για το σύνολο των δημοσίων υπαλλήλων. Ο 13ος μισθός επομένως έχει ήδη δοθεί και πάμε για τον 14ο με τις προγραμματισμένες αυξήσεις που θα δοθούν και τα επόμενα χρόνια».Ακόμα αναφέρεται μεταξύ άλλων στην επισημοποίηση του ενδιαφέροντος της Chevron για έρευνες υδρογονανθράκων νοτίως της Κρήτης λέγοντας ότι είναι σημαντική «γιατί μια κορυφαία αμερικανική πολυεθνική επιλέγει να επενδύσει σε ελληνικά θαλάσσια οικόπεδα, αναγνωρίζοντας στην πράξη την ελληνική Αποκλειστική Οικονομική Ζώνη στην περιοχή. Όπως άλλωστε έκανε πρόσφατα και η Λιβύη, δημοπρατώντας θαλάσσια οικόπεδα στη δική της ΑΟΖ με βάση τη μέση γραμμή, σεβόμενη δηλαδή ουσιαστικά τα ελληνικά κυριαρχικά δικαιώματα».Τέλος δεν λείπουν οι αναφορές στην Εθνική Ποδοσφαίρου, τον Εμμανουήλ Καραλή και τον Μίλτο Τεντόγλου. «Πιο συγκινητική και από την εμφάνιση τους, είναι η εικόνα μιας ομάδας – οικογένειας, με σύμπνοια και πειθαρχία που απογειώνει το ταλέντο τους. Πολλά συγχαρητήρια σε όλα τα παιδιά και στον προπονητή!» λέει ο Κυριάκος Μητσαοτάκης ενώ προσθέτει «μπράβο και στον Εμμανουήλ Καραλή, που “πέταξε” στα 6,05μ., κατακτώντας με πανελλήνιο ρεκόρ το ασημένιο μετάλλιο στο Παγκόσμιο Πρωτάθλημα Κλειστού Στίβου, στην Κίνα. Μπράβο και στον κορυφαίο Μίλτο Τεντόγλου που τον πιστεύουμε, τον στηρίζουμε και τον ευγνωμονούμε για όσα έχει προσφέρει έως σήμερα και μένει ακόμη να προσφέρει στο μέλλον. Άλλωστε όπως διάβασα κάπου «”καμία νίκη δεν είναι μόνιμη, καμία ήττα δεν είναι οριστική”».   " ["post_title"]=> string(94) "«Ενδιαφέρον της Chevron για έρευνες νοτίως της Κρήτης»" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(52) "endiaferon-tis-chevron-gia-erevnes-notios-tis-kritis" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-03-30 10:50:11" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-03-30 07:50:11" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=603799" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [3]=> object(WP_Post)#4327 (24) { ["ID"]=> int(602990) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-03-27 16:45:50" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-03-27 14:45:50" ["post_content"]=> string(4709) " Με βίντεο στο TikTok ο Αντιπρόεδρος της Κυβέρνησης, Κωστής Χατζηδάκης, σχολίασε την αύξηση του κατώτατου μισθού, αφήνοντας αιχμές κατά της αντιπολίτευσης. Μεταξύ άλλων ανέφερε:«Πάμε να δούμε μερικά στοιχεία και όποιος θέλει ας τα διαψεύσει!•⁠ ⁠Ο κατώτατος μισθός από 650€ το 2019 ανεβαίνει τώρα στα 880€. •⁠ ⁠Με βάση τον κατώτατο μισθό του 2019, η αύξηση αυτή σε ετήσια βάση είναι 5 καθαροί παραπάνω μισθοί. •⁠ ⁠Όπως ξέρετε, στον ιδιωτικό τομέα υπάρχουν 14 μισθοί. Σε δωδεκάμηνη βάση, ο νέος κατώτατος μισθός είναι 1.027€ και ο καθαρός 867€. •⁠ ⁠Για όσους εύλογα έχουν στο μυαλό τους την αύξηση του πληθωρισμού, αυτή, ναι, είναι 18,1% από το 2019 μέχρι και τον περασμένο μήνα. Ενώ η αύξηση του κατώτατου μισθού είναι λίγο παραπάνω από το 35%, σχεδόν διπλάσια δηλαδή. •⁠ ⁠Και στην Ευρώπη πού είμαστε; Από τις 22 χώρες που έχουν καθεστώς κατώτατου μισθού, είμαστε πια στην 11η θέση. Κι αν λάβουμε υπόψη και την αγοραστική δύναμη, είμαστε 13οι στους 22. •⁠ ⁠Και κάτι ακόμα που νομίζω είναι πολύ σημαντικό: Φέτος, με βάση τη νέα νομοθεσία, για πρώτη φορά, οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων ανεβαίνουν μαζί με τον κατώτατο μισθό. Συνολικά, από το 2022 και μετά, οι δημόσιοι υπάλληλοι έχουν πάρει σε ετήσια βάση παραπάνω από ένα μισθό. 1,3 μισθούς, για να είμαι ακριβής». 

@kostis_hatzidakis Ο κατώτατος μισθός αυξάνεται στα 880 ευρώ. Το 2019 ήταν 650 ευρώ. Παράλληλα, για πρώτη φορά, οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων αυξάνονται μαζί με τον κατώτατο μισθό. Συνολικά, από το 2022 και μετά, οι δημόσιοι υπάλληλοι έχουν πάρει σε ετήσια βάση παραπάνω από ένα μισθό. Ναι, δεν έγιναν πλούσιοι ούτε οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, ούτε οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο. Είναι όμως βέβαιο ότι η κυβέρνηση έχει επιχειρήσει να εξαντλήσει τα όρια τόσο σε σχέση με τις αντοχές των επιχειρήσεων στον ιδιωτικό τομέα. Όσο και σε σχέση με τις αντοχές του προϋπολογισμού στον δημόσιο τομέα. Ξέρω ότι υπάρχουν και αυτοί που τάζουν πολύ περισσότερα. Για μας όμως είναι σημαντικό να μιλάμε με τη γλώσσα της ειλικρίνειας. Και να έχουμε σχέσεις εμπιστοσύνης μεταξύ μας! #tiktokgreece #fyp #fypgreece ♬ πρωτότυπος ήχος - Kostis Hatzidakis

" ["post_title"]=> string(176) "Κ. Χατζηδάκης για κατώτατο μισθό: «Κάποιοι τάζουν περισσότερα, εμείς μιλάμε με ειλικρίνεια» (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(94) "k-chatzidakis-gia-katotato-mistho-kapoioi-tazoun-perissotera-emeis-milame-me-eilikrineia-video" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-03-27 16:50:10" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-03-27 14:50:10" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=602990" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [4]=> object(WP_Post)#4324 (24) { ["ID"]=> int(602522) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-03-26 16:36:22" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-03-26 14:36:22" ["post_content"]=> string(1417) " Στα 880 ευρώ διαμορφώνεται από την 1η Απριλίου ο κατώτατος μισθός στην Ελλάδα, όπως ανακοινώθηκε στο υπουργικό συμβούλιο, υπό τον Κυριάκο Μητσοτάκη.Πρόκειται για την 5η αύξηση της βασικής αμοιβής από το 2019. Η σωρευτική αύξηση σε βάθος εξαετίας ανέρχεται στο 35,4%. Το κέρδος για τους εργαζόμενους ισοδυναμεί πλέον με περίπου 5 επιπλέον κατώτατους μισθούς του 2019 ανά έτος.Ο Πρωθυπουργός επανέλαβε, ότι στόχος είναι το 2027 ο κατώτατος μισθός να ανέλθει στα 950 ευρώ μικτά και ο μέσος μισθός στα 1.500 ευρώ.Η Ελλάδα Στην 11η θέση μεταξύ 22 χωρών που έχουν κατώτατο μισθό η Ελλάδα. " ["post_title"]=> string(146) "Κ. Μητσοτάκης: «Αυξάνεται στα 880 ευρώ ο κατώτατος μισθός από την 1η Απριλίου» (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(65) "k-mitsotakis-sta-880-evro-o-katotatos-misthos-apo-tin-protaprilia" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-03-27 07:57:34" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-03-27 05:57:34" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=602522" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [5]=> object(WP_Post)#4321 (24) { ["ID"]=> int(602161) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-03-26 08:06:20" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-03-26 06:06:20" ["post_content"]=> string(1957) " Στις 16:00 της Τετάρτης (26/3) θα συνεδριάσει υπό τον Πρωθυπουργό Κυριάκο Μητσοτάκη στο Μέγαρο Μαξίμου, το Υπουργικό Συμβούλιο.Τα θέματα της συνεδρίασης του Υπουργικού Συμβουλίου είναι:-Εισήγηση από την Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Νίκη Κεραμέως και τον Υπουργό Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Κυριάκο Πιερρακάκη σχετικά με τον καθορισμό του κατώτατου μισθού και του κατώτατου ημερομισθίου για τους υπαλλήλους και τους εργατοτεχνίτες όλης της χώρας για το έτος 2025,-Εισήγηση από τον Υπουργό Εσωτερικών Θοδωρή Λιβάνιο, τον Υπουργό Ψηφιακής Διακυβέρνησης Δημήτρη Παπαστεργίου και την Υφυπουργό Εσωτερικών Βιβή Χαραλαμπογιάννη για την εφαρμογή του νομοθετικού πλαισίου για την αξιολόγηση στο Δημόσιο και αξιολόγηση των δημοσίων υπηρεσιών από τους πολίτες,-Παρουσίαση από τον Υπουργό Εξωτερικών Γιώργο Γεραπετρίτη και τον Υφυπουργό Τάσο Χατζηβασιλείου του νομοσχεδίου για τη λήψη μέτρων εφαρμογής του Κανονισμού (ΕΕ) 2019/452 για τη θέσπιση πλαισίου για τον έλεγχο των άμεσων ξένων επενδύσεων στην Ένωση για λόγους ασφάλειας ή δημόσιας τάξης." ["post_title"]=> string(137) "Στο «τραπέζι» ο νέος κατώτατος μισθός - Συνεδριάζει το υπουργικό συμβούλιο" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(71) "sto-trapezi-o-neos-katotatos-misthos-synedriazei-to-ypourgiko-symvoulio" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-03-26 08:07:59" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-03-26 06:07:59" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=602161" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [6]=> object(WP_Post)#4320 (24) { ["ID"]=> int(592798) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-03-01 19:20:00" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-03-01 17:20:00" ["post_content"]=> string(4912) "Για τον κατώτατο μισθό, τη μείωση των ασφαλιστικών εισφορών σε υπερωρίες, υπερεργασία, νυχτερινά και αργίες καθώς και την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας από σήμερα σε εστίαση και τουρισμό, μίλησε στην δημόσια τηλεόραση, η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως.«Κατώτατος μισθός αυτή τη στιγμή που μιλάμε είναι στα 830 ευρώ. Ήταν στα 650 ευρώ. Τώρα έχει πάει στα 830 και επίκειται μια νέα αύξηση του κατώτατου μισθού από 1ης Απριλίου. Στο Υπουργικό Συμβούλιο του μηνός Μαρτίου θα κάνουμε εισήγηση για τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού. Αναμένουμε τις τελικές προτάσεις των κοινωνικών εταίρων, των επιστημόνων σχετικά με την προτεινόμενη αύξηση και θα καταλήξουμε σε μια εισήγηση την οποία θα την κάνουμε προς το Υπουργικό Συμβούλιο, προς τον Πρωθυπουργό. Πάντως μιλάμε για μια αύξηση που για πρώτη φορά θα αφορά όχι μόνο τον ιδιωτικό τομέα αλλά και τον δημόσιο. Διότι σας θυμίζω, ο νόμος που ψηφίσαμε πριν από λίγο καιρό για τον νέο κατώτατο μισθό, για πρώτη φορά προβλέπει μια ασπίδα προστασίας για όλους τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα και στον δημόσιο τομέα. Θυμίζω επίσης ότι ο στόχος των 950 ευρώ για το 2027 παραμένει στο ακέραιο και ήδη έχουμε διανύσει πολύ μεγάλη απόσταση για την αύξηση αυτή παράλληλα με την αύξηση που σημειώνεται στον μέσο μισθό, γιατί ο κατώτατος μισθός για την ώρα αποφασίζεται σε επίπεδο Υπουργικού Συμβουλίου, για την ώρα λέω, γιατί σας θυμίζω ότι με βάση το νέο νομοσχέδιο που περάσαμε από το 2027 και μετά θα καθορίζεται στη βάση ενός αλγορίθμου. Ταυτόχρονα όμως καταλαβαίνετε ότι όλη αυτή η οικονομική ανάπτυξη οδηγεί και σε μια ανάπτυξη του μέσου μισθού. Ο μέσος μισθός στη χώρα μας έχει ήδη ανέβει κατά σχεδόν 30% από το 2019».«Ανεβαίνει ο κατώτατος μισθός, πέφτουν οι εισφορές. Σημαντικό στοιχείο και αυτό μόλις εισήχθη προς συζήτηση στη Βουλή των Ελλήνων προχθές την Πέμπτη και ψηφίζεται μεθαύριο Τρίτη μια νέα πρωτοβουλία για να μειώσουμε και άλλο τις ασφαλιστικές εισφορές, δηλαδή το τι πληρώνει εργαζόμενος και εργοδότης προς το κράτος, προς τα ασφαλιστικά ταμεία για κάθε θέση εργασίας. Και για να το πω πολύ απλά, η μεγάλη αλλαγή που έρχεται σε σχέση με αυτό είναι ότι μέχρι πρότινος όταν δούλευες υπερωρία, υπερεργασία, δηλαδή μετά το οκτάωρο σου, νυχτερινά, αργίες έχεις μια προσαυξημένο αμοιβή. Σωστά την έχεις αυτήν και θα εξακολουθήσεις να την έχεις αυτήν. Τι αλλάζει όμως; Οι εισφορές που θα πληρώνεις για αυτήν την εργασία εκτός ωραρίου, ας το πούμε έτσι, εκτός του 8ώρου, οι εισφορές δεν θα υπολογίζονται στη βάση της προσαυξημένης σου αμοιβής, αλλά στη βάση της αμοιβής σου, του κανονικού 8ώρου. Άρα εσύ θα εξακολουθείς να λαμβάνεις την αυξημένη αμοιβή, αλλά τα λεφτά που θα πληρώνεις στο κράτος εσύ εργαζόμενος, εσύ εργοδότης θα είναι πολύ – πολύ λιγότερα»." ["post_title"]=> string(95) "Πρεμιέρα στην ψηφιακή κάρτα σε εστίαση και τουρισμό" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(52) "premiera-stin-psifiaki-karta-se-estiasi-kai-tourismo" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-03-01 18:56:07" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-03-01 16:56:07" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=592798" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [7]=> object(WP_Post)#4319 (24) { ["ID"]=> int(579836) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-01-31 16:43:33" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-01-31 14:43:33" ["post_content"]=> string(985) " Στην 14η θέση μεταξύ των 22 ευρωπαϊκών χωρών βρίσκεται ο κατώτατος μισθός στην Ελλάδα με 986 ευρώ σε δωδεκάμηνη βάση, σύμφωνα με τα στοιχεία της Eurostat.Στην πρώτη τριάδα βρίσκονται Λουξεμβούργο, Ιρλανδία και Ολλανδία με κατώτατο μισθό από 2.193 έως και 2.638 ευρώ και στις τρεις τελευταίες θέσεις είναι η Λετονία, η Ουγγαρία και η Βουλγαρία με 551 έως και 740 ευρώ.Σε αγοραστική δύναμη η Ελλάδα βρίσκεται και πάλι στην 14η θέση σε μικρή απόσταση από την Πορτογαλία, πάνω από Κύπρο, Μάλτα, Ουγγαρία, Σλοβακία, Τσεχία, Βουλγαρία, Λετονία και Εσθονία." ["post_title"]=> string(89) "Eurostat: Στην 14η θέση ο κατώτατος μισθός στην Ελλάδα" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(55) "eurostat-stin-14i-thesi-o-katotatos-misthos-stin-ellada" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-01-31 16:44:19" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-01-31 14:44:19" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=579836" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [8]=> object(WP_Post)#4318 (24) { ["ID"]=> int(574037) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-01-19 12:12:38" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-01-19 10:12:38" ["post_content"]=> string(7761) " Το «πράσινο φως» για την έναρξη της διαδικασίας καθορισμού του κατώτατου μισθού για το 2025 έδωσε η Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, με την αποστολή προσκλητήριων επιστολών, με τις οποίες καλεί όλους τους εμπλεκόμενους φορείς να υποδείξουν τα μέλη τα οποία θα συγκροτήσουν τις δύο Επιτροπές που θα συμμετάσχουν στη διαβούλευση.Στο πλαίσιο αυτό, πρόκειται να συγκροτηθεί Επιτροπή Διαβούλευσης, την οποία θα απαρτίζουν πέντε εκπρόσωποι οργανώσεων εργαζομένων, πέντε εκπρόσωποι εργοδοτικών οργανώσεων και ο Πρόεδρος του Οργανισμού Μεσολάβησης και Διαιτησίας (Ο.ΜΕ.Δ.), ώστε οι κοινωνικοί εταίροι να καταλήξουν σε ένα κοινό πόρισμα και να μην κατατίθεται ξεχωριστή εισήγηση από τον κάθε κοινωνικό εταίρο, όπως συνέβαινε, μέχρι πρόσφατα.Επίσης, συγκροτείται πενταμελής Επιστημονική Επιτροπή, με τη συμμετοχή ανεξάρτητων εμπειρογνωμόνων σε θέματα οικονομίας, συμπεριλαμβανομένων θεμάτων οικονομίας της εργασίας, υποδεικνυόμενων από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, το Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και την Ελληνική Στατιστική Αρχή (ΕΛ.ΣΤΑΤ.), καθώς και τον Πρόεδρο του Συμβουλίου Οικονομικών Εμπειρογνωμόνων (Σ.Ο.Ε.).Οι δύο Επιτροπές θα υποβάλουν τα υπομνήματά τους, προκειμένου αυτά να ληφθούν υπ' όψιν για το ύψος της αύξησης του κατώτατου μισθού για το έτος 2025 και θα ακολουθήσει η εισήγηση της κα Κεραμέως και του Υπουργείου Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών στο Υπουργικό Συμβούλιο, με στόχο ο νέος κατώτατος μισθός να τεθεί σε ισχύ από τον Απρίλιο 2025.Δέσμευση της κυβέρνησης είναι ο κατώτατος μισθός να φτάσει στα 950 ευρώ έως το 2027, γεγονός που συνεπάγεται συνολική αύξηση κατά 46,2% από το 2019.Σήμερα, ο κατώτατος μισθός ανέρχεται στα 830 ευρώ από 650 ευρώ το 2019, παρουσιάζοντας αύξηση κατά 28%.Σημειώνεται ότι, από εφέτος, ο εισαγωγικός μισθός στο Δημόσιο εξισώνεται με τον κατώτατο μισθό του ιδιωτικού τομέα με ταυτόχρονη οριζόντια αύξηση σε όλα τα μισθολογικά κλιμάκια. Εφεξής, το εισαγωγικό κλιμάκιο στο Δημόσιο θα διαμορφώνεται, βάσει του καθορισμού του κατώτατου μισθού στον ιδιωτικό τομέα, ενώ θα αυξάνονται και τα υπόλοιπα κλιμάκια.Παράλληλα, η αύξηση του κατώτατου μισθού συνοδεύεται από τη μείωση του κόστους για τις επιχειρήσεις, μέσω της μείωσης των ασφαλιστικών εισφορών, δίνοντας κίνητρα για επενδύσεις και προσλήψεις.Με βάση τον προγραμματισμό, οι ασφαλιστικές εισφορές αναμένεται να μειωθούν σχεδόν κατά 6 ποσοστιαίες μονάδες έως το 2027, ενώ, από το 2019 έως το 2025, έχουν ήδη μειωθεί κατά 5,4 ποσοστιαίες μονάδες. Τι αλλάζει από τον κατώτατο του 2028Από τα μέσα του 2027, θα τεθεί σε εφαρμογή νέος μηχανισμός καθορισμού του κατώτατου μισθού.Βασική προτεραιότητα της κυβέρνησης είναι η βελτίωση των αποδοχών των εργαζομένων και η ενίσχυση της αγοραστικής δύναμής τους, συνδέοντας τις αυξήσεις με την οικονομική ανάπτυξη.Με το νέο σύστημα, το ποσοστό της ετήσιας αύξησης του κατώτατου μισθού θα είναι το άθροισμα του ετήσιου ποσοστού μεταβολής του Δείκτη Τιμών Καταναλωτή, ειδικά για τα νοικοκυριά στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής και του μισού του ετήσιου ποσοστού μεταβολής της αγοραστικής δύναμης του Γενικού Δείκτη Μισθών κατά την ίδια χρονική περίοδο. Συμπερασματικά, θα λαμβάνεται υπ' όψιν η ακρίβεια για τα νοικοκυριά στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής και η αύξηση της παραγωγικότητας της ελληνικής οικονομίας.Ο μαθηματικός τύπος για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού έχει ως βάση το γαλλικό μοντέλο και λαμβάνει υπ' όψιν αντικειμενικά και διαφανή οικονομικά στοιχεία, ενώ και άλλες χώρες στην Ευρωπαϊκή Ένωση, όπως το Βέλγιο, το Λουξεμβούργο και η Ολλανδία, εφαρμόζουν παρόμοια συστήματα.Σύμφωνα με το Υπουργείο Εργασίας, οι καινοτομίες του νέου συστήματος είναι ότι ενισχύει την ασφάλεια για τους εργαζόμενους, καθώς προβλέπεται ότι ο κατώτατος μισθός δεν μπορεί να μειωθεί, το ύψος του συνδέεται με πραγματικά οικονομικά μεγέθη, όπως ο πληθωρισμός και η παραγωγικότητα, βασίζεται σε αντικειμενικά δεδομένα της ΕΛΣΤΑΤ, ενισχύοντας τη διαφάνεια και την εμπιστοσύνη στο σύστημα και συμπεριλαμβάνει τον δημόσιο τομέα, ώστε εφεξής, για πρώτη φορά, οι δημόσιοι υπάλληλοι να προστατεύονται από τον κατώτατο μισθό και να λαμβάνουν την εκάστοτε ονομαστική αύξηση του κατώτατου μισθού.Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ" ["post_title"]=> string(84) "Αντίστροφη μέτρηση για τον νέο κατώτατο μισθό" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(46) "antistrofi-metrisi-gia-ton-neo-katotato-mistho" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-01-19 12:13:51" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-01-19 10:13:51" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=574037" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [9]=> object(WP_Post)#4317 (24) { ["ID"]=> int(572387) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-01-15 09:18:45" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-01-15 07:18:45" ["post_content"]=> string(1373) " Μακροπρόθεσμος στόχος της Κυβέρνησης είναι η αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950 ευρώ, έως το τέλος της τετραετίας. Παράλληλα, ο μέσος μισθός αναμένεται να αυξηθεί σταδιακά, φτάνοντας τα 1.500 ευρώ μέχρι το τέλος της τετραετίας.Σύμφωνα με την Ετήσια Έκθεση της «Εργάνης», το 2023 ο μέσος μισθός ανερχόταν στα 1.251 ευρώ. Για να επιτευχθεί ο στόχος των 1.500 ευρώ, απαιτούνται ετήσιες αυξήσεις της τάξεως του 5,3%.   Το 2024, περίπου 560.000 εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα αμείβονταν με τον κατώτατο μισθό, σύμφωνα με τα στοιχεία του συστήματος «Εργάνη». " ["post_title"]=> string(112) "Πώς θα διαμορφωθεί ο κατώτατος μισθός από την 1η Απριλίου (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(66) "pos-tha-diamorfothei-o-katotatos-misthos-apo-tin-1i-apriliou-video" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-01-15 09:28:47" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-01-15 07:28:47" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=572387" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [10]=> object(WP_Post)#4316 (24) { ["ID"]=> int(556854) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-12-05 19:02:02" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-12-05 17:02:02" ["post_content"]=> string(28958) " Η ομιλία Νίκου Ανδρουλάκη, Προέδρου ΠΑΣΟΚ-Κινήματος Αλλαγής στην Ολομέλεια της Βουλής: «Το ΠΑΣΟΚ έχει άλλο όραμα για το παραγωγικό μοντέλο και το κοινωνικό συμβόλαιο που έχει ανάγκη η πατρίδα μας. Το σχέδιο μας βάζει την κοινωνία στο επίκεντρο κάνοντας τον πολίτη συμμέτοχο στα μεγάλα και κρίσιμα θέματα. Όπως είναι τα εργασιακά δικαιώματα, οι μισθοί.Πρόσφατα οργανώσαμε έναν ανοικτό διάλογο με τους κοινωνικούς εταίρους που κατέδειξε ότι είναι έτοιμοι και πρόθυμοι να συζητήσουν και να συμφωνήσουν όπως άλλωστε έκαναν και στο παρελθόν επί δεκαετίες.Οι συνθήκες είναι πλέον ώριμες, ώστε να επιστρέψουν οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας. Πιστεύουμε ακράδαντα ότι ο τρόπος καθορισμού του κατώτατου μισθού δεν μπορεί να γίνεται ούτε μονομερώς από την κυβέρνηση όπως συνέβαινε ως τώρα και μάλιστα πάντα λίγο πριν τις εκλογές, κλείνοντας το μάτι στους αδύναμους εργαζομένους πριν την κάλπη, ούτε αυτοματοποιημένα μέσω ενός αλγορίθμου.Ο διάλογος μεταξύ των κοινωνικών εταίρων και η συλλογική διαπραγμάτευση για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού αποτελούν προϋπόθεση για την ευημερία, την κοινωνική συνοχή και την καταπολέμηση των ανισοτήτων.Το συγκεκριμένο νομοσχέδιο, όμως, έρχεται να ενσωματώσει με τρόπο φοβικό και συντηρητικό, την κοινοτική Οδηγία για τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, γιατί πλέον δεν μπορεί να το καθυστερήσει άλλο. Χάθηκαν άλλωστε δυο πολύτιμα χρόνια, που θα μπορούσαν να αξιοποιηθούν για διάλογο και συναινέσεις ώστε να σχεδιαστούν πολιτικές που στον πυρήνα τους θα βρίσκεται το συμφέρον των εργαζομένων. Η κοινοτική Οδηγία είναι το αποτέλεσμα του διαλόγου που ξεκίνησε το 2017, όπου πρωταγωνιστικό ρόλο είχε η ευρωομάδα των Σοσιαλιστών και Δημοκρατών και ιδιαίτερα ο Νίκολας Σμιτ, ο τότε Επίτροπος Κοινωνικών Δικαιωμάτων και Απασχόλησης, ο υποψήφιος μας για την Ευρωπαϊκή Επιτροπή στις ευρωεκλογές.Η συγκεκριμένη Οδηγία έχει σκοπό τη βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης και εργασίας στην ΕΕ, ιδίως την επάρκεια των κατώτατων μισθών, ώστε να οδηγήσει σε κοινωνική σύγκλιση και να μειώσει τις μισθολογικές ανισότητες. Γι' αυτό και προβλέπει:1) την επάρκεια των νόμιμων κατώτατων μισθών,2) την προώθηση των συλλογικών διαπραγματεύσεων για τον καθορισμό τους και3) την ενίσχυση της προστασίας των εργασιακών δικαιωμάτων.Δυστυχώς, όμως, το παρόν νομοσχέδιο που κατέθεσε η κυβέρνηση, δεν υπηρετεί το πνεύμα της Οδηγίας, καθώς επιλέγει να θεσμοθετήσει ως μονόδρομο έναν αλγόριθμο ο οποίος θα καθορίζει τον κατώτατο μισθό βάσει μόνο δύο συγκεκριμένων κριτηρίων, παραγκωνίζοντας επί της ουσίας ακόμα περισσότερο τον ρόλο της συλλογικής διαπραγμάτευσης. Ενώ η ευρωπαϊκή οδηγία ορίζει 4 τουλάχιστον κριτήρια στο σχέδιο νόμου που φέρνετε, εσείς επιλέγετε να συμπεριλάβετε μόνο δυο. Και ποια είναι αυτά; Ο πληθωρισμός και η αγοραστική δύναμη, η οποία να σας θυμίσω ότι στη χώρα μας είναι η προτελευταία πανευρωπαϊκά. Με βάση αυτά τα δυο κριτήρια, αν ο αλγόριθμος που θα εφαρμόζεται μετά το 2028 εφαρμοζόταν τα τελευταία χρόνια, σε καμία περίπτωση δεν θα είχαμε τα σημερινά επίπεδα κατώτατου μισθού. Θα ήταν πολύ χαμηλότερος. Έχετε κάποια απάντηση σε αυτό; Ψηφίζετε, λοιπόν, κάτι σήμερα που μετά το 2028 θα έχει αμφιλεγόμενα αποτελέσματα για τους εργαζομένους.Ας μιλήσουμε όμως πιο συγκεκριμένα.Το πρώτο μεγάλο ζήτημα που προκύπτει από το νομοσχέδιο έχει να κάνει με τις συλλογικές συμβάσεις.Ισχυρίζεστε ότι δημιουργείτε ένα σχέδιο δράσης για την προώθηση των συλλογικών διαπραγματεύσεων. Αυτό που περιγράφετε όμως δεν είναι ένα σχέδιο δράσης, αλλά ένα ευχολόγιο. Προτείνετε τη συγκρότηση επιτροπής για να το θεσπίσει σε ένα χρόνο, πάλι επιφυλάσσοντας για τους κοινωνικούς εταίρους διακοσμητικό ρόλο καθώς η άποψη τους δεν έχει δεσμευτικό χαρακτήρα. Δηλαδή, τους ακούμε και μόνο τους ακούμε και τους βλέπουμε.Το δεύτερο μεγάλο ζήτημα σχετίζεται με τον καθορισμό του κατώτατου μισθού βάσει του αλγορίθμου αποκλείοντας τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας. Η κυβέρνηση συνεχίζει να εμπαίζει τους κοινωνικούς εταίρους, γιατί ο αλγόριθμος καθιστά την όποια διαπραγμάτευση περιττή. Ποιος εργοδότης θα καθίσει στο τραπέζι διαπραγματεύσεων, όταν ο αλγόριθμος θα αποφασίζει εκ των προτέρων τον κατώτατο μισθό;Αυτό δείχνει ότι η Νέα Δημοκρατία απέναντι στους κοινωνικούς εταίρους δεν έχει όρια, γιατί προωθεί ένα μοντέλο αδιαφάνειας, στο πλαίσιο του οποίου οι αποφάσεις δεν λαμβάνονται συλλογικά, αλλά μονομερώς από την κυβέρνηση. Οι περισσότερες ευρωπαϊκές χώρες, καθορίζουν τον κατώτατο μισθό μέσω συλλογικών συμβάσεων εργασίας. Γιατί όχι και στην Ελλάδα; Ελάχιστες είναι οι χώρες που τον καθορίζουν με αλγόριθμο.Από αυτές, όντως, μόλις μία χώρα -και όχι 22 που διαφημίζετε συνεχώς στις τηλεοπτικές σας παρουσίες- χρησιμοποιεί μόνο αυτοματοποιημένο σύστημα καθορισμού του κατώτατου μισθού και αυτή είναι η Γαλλία, την οποία ισχυρίζεστε ότι έχετε αντιγράψει . Βέβαια λέτε τη μισή αλήθεια. Γιατί η άλλη μισή αλήθεια είναι ότι η Γαλλία έχει εργασιακές σχέσεις που διατρέχονται κατά 94% από συλλογικές συμβάσεις, όταν σήμερα στην Ελλάδα το αντίστοιχο ποσοστό δεν ξεπερνά το 27%-30%.Είμαστε η χώρα με τη δεύτερη χειρότερη θέση στην Ε.Ε. σε κάλυψη των εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας, πίσω μόνο από την Πολωνία. Έχετε να πείτε κάτι και για αυτό; Διότι, ούτε για αυτό ακούσαμε να λέτε κάτι στο δημόσιο διάλογο. Άρα, για άλλη μια φορά, πουλάτε φύκια για μεταξωτές κορδέλες. Ούτε καμία σχέση έχει η εργασιακή ζωή και ο εργασιακός χάρτης της Γαλλίας με την Ελλάδα, ούτε η Ελλάδα είναι μία χώρα σχεδόν στο μέσο όρο. Αλλά πολύ χαμηλά, ξεπερνώντας μόνο την Πολωνία.Άλλη μία βασική διαφορά με το γαλλικό σύστημα είναι το γεγονός ότι η γαλλική κυβέρνηση μπορεί να αποφασίσει να αυξήσει περαιτέρω τον κατώτατο μισθό μέσα στο έτος, εάν ο πληθωρισμός αυξηθεί σημαντικά, προκειμένου να βοηθήσει τα χαμηλά εισοδήματα. Ούτε αυτό εσείς το προβλέπετε. Αντιθέτως, η ελληνική κυβέρνηση βάζει περιορισμούς που μπορούν να οδηγήσουν στο «πάγωμα» του κατώτατου μισθού.Δεν ακολουθείτε, λοιπόν, κανένα παράδειγμα. Είναι η σημερινή συζήτηση ενσωμάτωσης μιας σοβαρής ευρωπαϊκής προσπάθειας μία «α λα Νέα Δημοκρατία» προσέγγιση. Μία προσέγγιση, δηλαδή, νέων ανισοτήτων, νέων αδιεξόδων, από τα πολλά που έχετε συσσωρεύσει στον ελληνικό λαό τα τελευταία χρόνια.Λέτε ότι χάρη σε εσάς δεν θα μπορεί να μειωθεί στο εξής ο κατώτατος μισθός. Μα, πραγματικά, πού μιλάτε; Δεν έχουμε διαβάσει την κοινοτική οδηγία; Αυτό δεν είναι θέμα δική σας επιλογής κα. Κεραμέως. Η Οδηγία απαγορεύει είναι εκείνη που απαγορεύει τη μείωση του κατώτατου μισθού και όχι ο αλγόριθμος, που εσείς σήμερα έχετε εφεύρει. Η κυβέρνησή σας εκλέχθηκε με την υπόσχεση ότι θα επιστρέψουμε στην κανονικότητα, αλλά επρόκειτο για άλλη μία ευχή άνευ περιεχομένου.Η κανονικότητα σας, οδήγησε να απογειωθούν τα κέρδη των ισχυρών παικτών της αγοράς, δεν επανέφερε όμως τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας με αποτέλεσμα αυτοί να κερδοσκοπούν και ο μέσος μισθός στην Ελλάδα να είναι ο δεύτερος μικρότερος στις 27 ευρωπαϊκές χώρες. Άρα, οι εργαζόμενοι δεν συμμετέχουν με δίκαιο τρόπο στην κατανομή του παραγόμενου πλούτου.Το 2008 οι συλλογικές συμβάσεις κάλυπταν το 83% των εργαζομένων, το 2014 έπεσαν στο 15%, το 2018 ανήλθαν στο 25,8% και από τότε κυμαίνονται μεταξύ 27-30%.Ως ΠΑΣΟΚ πιστεύουμε πως είναι ζωτικής σημασίας αυτή η κοινωνική αδικία να αποκατασταθεί και για αυτό τον λόγο ερχόμαστε σήμερα να προτείνουμε εκ νέου την επαναφορά του συστήματος προσδιορισμού του κατώτατου μισθού/ημερομισθίου αποκλειστικά με την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΕΓΣΣΕ), κατόπιν διαπραγματεύσεων μεταξύ των κοινωνικών εταίρων, δηλαδή των κορυφαίων οργανώσεων εργαζομένων και εργοδοτών.Σήμερα, η αναγκαιότητα υιοθέτησης της τροπολογίας αυτής ενόψει και της υποχρέωσης της χώρας να ενσωματώσει στο εθνικό δίκαιο τη σχετική Οδηγία , είναι πιο αναγκαία από κάθε άλλη φορά. Με αυτόν τον τρόπο στηρίζουμε αποδεδειγμένα τους εργαζόμενους, ιδιαίτερα τους χαμηλόμισθους, την κοινωνία και την οικονομία. Η κανονικότητα δεν μπορεί να είναι υπόθεση των λίγων, αλλά πρέπει πρωτίστως να αφορά την καθημερινότητα των πολλών.Συνεχώς μας ρωτάτε αν συμφωνούμε με τα 950 ευρώ, στα οποία θα φτάσει μετά από 3 χρόνια όπως έχετε προαναγγείλει ο κατώτατος μισθός. Δεν διαφωνούμε, αλλά σας ρωτάμε και εμείς με τη σειρά μας: γιατί εσείς απορρίπτετε τη συλλογική διαπραγμάτευση, που θα μπορούσε να οδηγήσει σε ακόμη μεγαλύτερες αυξήσεις λαμβάνοντας υπόψη τις ανάγκες των εργαζομένων και την πορεία της οικονομίας;Επιπλέον, καταθέτουμε και την τροπολογία για την επίλυση των συλλογικών διαφορών με διαιτησία, ώστε να δημιουργήσουμε δικλίδες ασφαλείας που οδηγούν στη σύναψη συλλογικών συμβάσεων. Προτεραιότητά μας είναι να ρυθμίσουμε τις εργασιακές σχέσεις και όχι να τις απορρυθμίσουμε περαιτέρω.Συμπερασματικά, με το νομοθέτημά σας δεν εκπληρώνεται ο στόχος και το πνεύμα της οδηγίας, να καλύψουν δηλαδή οι συλλογικές συμβάσεις το 80% των εργαζομένων ώστε πράγματι να αυξηθεί το βιοτικό τους επίπεδο μέσω πραγματικών αυξήσεων κυρίως στους κατώτατους μισθούς. Είναι πλέον ώριμες οι συνθήκες για ένα νέο κοινωνικό συμβόλαιο, που θα προστατεύσει τους πολίτες, θα καταπολεμήσει τις ανισότητες και θα βάλει τη χώρα σε αναπτυξιακή τροχιά.Αυτός είναι ο άλλος δρόμος, που το ΠΑΣΟΚ υπηρετεί προς όφελος της κοινωνίας με τις προτάσεις του και το αξιόπιστο πρόγραμμά του.Κυρίες και κύριοι συνάδελφοιΕίναι εμφανής η αμηχανία της κυβέρνησης μπροστά στις συγκεκριμένες κοινοβουλευτικές πρωτοβουλίες του ΠΑΣΟΚ. Πρωτοβουλίες με ένα δίκαιο κοινωνικό αποτύπωμα.Τα δίνετε όλα, για να τις απαξιώσετε με εκφράσεις όπως «πράσινος ΣΥΡΙΖΑ». Γιατί, πολύ απλά, βλέπετε το κοινωνικό πρόβλημα, βλέπετε τα αδιέξοδα, βλέπετε τις ανισότητες, βλέπετε ότι έχουμε δίκιο. Αλλά πρέπει να βρείτε φθηνά επικοινωνιακά παιχνίδια για να αντιμετωπίσετε το προφανές.Μάλιστα, έφτασε ένας Υπουργός σας να λέει ότι «δεν είναι φτώχεια αυτό που αντιμετωπίζετε, το φαντάζεστε». Ενώ, βέβαια, όλοι οι δείκτες, το βίωμα, η πραγματικότητα, το κόστος ζωής, οι ανελαστικές δαπάνες είναι αυτές που έχουν δυσκολέψει την καθημερινότητα χιλιάδων Ελλήνων πολιτών και οικογενειών.Καταλαβαίνει, λοιπόν, ο πολίτης ότι οι πρωτοβουλίες μας είναι και ρεαλιστικές και προοδευτικές και συγκεκριμένες. Η έκτακτη εισφορά στις τράπεζες, -5% στα κέρδη τους και όχι στα έσοδα-, φάνηκαν λίγο στον κ. Φάμελλο τα 500 εκατ. ευρώ και μάλιστα λέει θέλει τα δεκαπλάσια άρα 5 δισ. ευρώ, να μας πει σε ποιο τραπεζικό σύστημα της χώρας θα βρει αυτά τα 5 δισ. που του φαίνονται λίγα τα 500 εκατ. Έχει ενδιαφέρον. Όταν τα κέρδη φέτος ήταν λιγότερα από 5 δισ. Να είμαστε και λίγο ρεαλιστές. Άρα, όχι δεκαπλάσια. Κάτι άλλο εννοείτε.Εμείς λοιπόν προτείναμε κάτι συγκεκριμένο. Το αρνηθήκατε.Ξαφνικά, όμως, βλέπουμε στον δημόσιο διάλογο διαρροές ότι τώρα η Κυβέρνηση σκέφτεται να προαναγγείλει παρεμβάσεις για τις υπέρογκες χρεώσεις και τη μεγάλη διαφορά ανάμεσα στο επιτόκιο καταθέσεων και χορηγήσεων. Τώρα ξυπνήσατε;Όταν τα τελευταία χρόνια οι τράπεζες έχουν υπερκέρδη, τη μεγαλύτερη διαφορά επιτοκίου στην Ευρώπη, υπερχρεώσεις, μερίσματα που μοίρασαν με φόρο 5% που εσείς ψηφίσατε. 5%, παρακαλώ, φορολογείται όποιος παίρνει μερίσματα εκατομμυρίων ευρώ από τις τράπεζες, αλλά φορολογείται με 9% ο ανειδίκευτος εργάτης που παίρνει τον κατώτατο μισθό. Και αυτό είναι η δική σας φορολογική δικαιοσύνη; Εδώ μιλάμε για μια πολιτική που είναι τροχονόμος της ασυδοσίας των τραπεζών. Δεν θέλετε να συγκρουστείτε και μπροστά στο κλίμα που υπάρχει στην κοινωνία, προχωράτε σε πολιτικές οι οποίες είναι ατελέσφορες. Ακόμη και αν γίνουν κάποια βήματα μείωσης των χρημάτων που πληρώνουν οι πολίτες κατά τις συναλλαγές τους, δεν πρόκειται να αλλάξουν τη μεγάλη εικόνα που είναι ότι οι μικρομεσαίες επιχειρήσεις είναι σε μία δεινή κατάσταση λόγω έλλειψης ρευστότητας και ότι οι τράπεζες, με τη βοήθειά σας, πήραν να διαχειριστούν δάνεια δισεκατομμυρίων ευρώ του Ταμείου Ανάκαμψης. Αυτή είναι η κοινωνική πραγματικότητα σήμερα.Εμείς, λοιπόν, ως ΠΑΣΟΚ, από αυτήν τη μάχη απέναντι στην ασυδοσία των τραπεζών δεν θα υποχωρήσουμε. Γιατί είναι κοινωνικό αίτημα και είναι δίκαιο να φορολογήσουμε τα υπέρογκα κέρδη τους. Και όχι μόνο αυτών. Και άλλων ισχυρών που εκμεταλλεύτηκαν αυτά τα χρόνια των αδιεξόδων του ελληνικού λαού.Επίσης, δεν μπορώ να μην απαντήσω στα φθηνά υπονοούμενα του κ. Φάμελλου για το ζήτημα των υποκλοπών που αποκαλύπτουν ότι ο κατήφορος του ΣΥΡΙΖΑ δεν έχει τέλος. Αγαπητέ κ. Φάμελλε, πρόεδρε του ΣΥΡΙΖΑ, αποκάλυψα το παρακράτος της Νέας Δημοκρατίας, το πήγα στη δικαιοσύνη, πήγα στο Ευρωπαϊκό Δικαστήριο Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων και στο Συμβούλιο της Επικρατείας με δική μου πρωτοβουλία και της νομικής μου υποστήριξης, έβγαλα αντισυνταγματικό το νόμο της Νέας Δημοκρατίας που βοήθησε στη συγκάλυψη. Θέλω να μου πείτε τι από όλα αυτά έκαναν τα στελέχη του ΣΥΡΙΖΑ για να μπορείτε σήμερα να απευθύνετε αυτά τα δηλητηριώδη υπονοούμενα απέναντί μου.Κλείνοντας, σας προτείναμε μέτρα για τη μείωση του κόστους ζωής.Πολλά από αυτά τα ανέφερε και χθες στον Πρωθυπουργό. Τα ενοίκια, την golden visa, τη μείωση του ΦΠΑ στα βασικά αγαθά και τις υπέρογκες δαπάνες υγείας που πληρώνει ο ελληνικός λαός. Ελαστικά και ανελαστικά έξοδα που συνεχώς δυσκολεύουν την καθημερινότητά του.Αλλά και την ενίσχυση των εποπτικών αρχών που θα αντιμετωπίσουν τα ισχυρά ολιγοπώλια που φτιάχτηκαν επί των ημερών σας. Εσείς όμως προκρίνετε τα μπαλώματα και τα επικοινωνιακά πυροτεχνήματα.Όλη σας η πολιτική εικονοποιείται στις νέες ανισότητες που αντιμετωπίζει ο ελληνικός λαός. Είχατε, λοιπόν, το θράσος, κύριοι της Νέας Δημοκρατίας, να χαρακτηρίσετε λαϊκισμό την πρόταση μας να μειωθεί ο ΦΠΑ στα βασικά αγαθά. Ένα μέτρο ελάχιστου δημοσιονομικού κόστους και μάλιστα σε μια εποχή που η οικονομία μας πάει πολύ καλύτερα -όπως λέτε εσείς- δημοσιονομικά από ό,τι τα προηγούμενα χρόνια του ΣΥΡΙΖΑ και των μνημονίων.Αν, λοιπόν, είναι λαϊκισμός η πρόταση του ΠΑΣΟΚ για μείωση του ΦΠΑ στα βασικά αγαθά και δεν ήταν λαϊκισμός η πρόταση του Πρωθυπουργού για οριζόντια μείωση του ΦΠΑ σε όλα τα προϊόντα το 2010 και το 2011 μέσα στα χρόνια του μνημονίου, ή δεν ήταν λαϊκισμός η ακοστολόγητη τροπολογία σας επί διακυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ ότι θα μειώσετε τον ΦΠΑ οριζοντίως χωρίς να λέτε πόσο κοστίζει, και να λέτε σήμερα ότι είναι βαρύ το κόστος της μείωσης του ΦΠΑ σε ελάχιστα βασικά αγαθά που χρειάζονται οι πιο αδύναμοι Έλληνες, τότε θέλω να σας πω ότι ο λαϊκισμός δεν είναι μόνο αυτός ο οποίος χρησιμοποιήσατε για να γίνετε κυβέρνηση. Είναι και αυτός που χρησιμοποιείτε για να μείνετε όσο μπορείτε στις θέσεις της εξουσίας.Για αυτό, λοιπόν, σταματήστε να απορρίπτετε με έναν άλογο τρόπο τις πραγματικές ανάγκες της κοινωνίας. Όσο το κάνετε, τόσο γρηγορότερα ο κόσμος θα σας γυρίσει την πλάτη. Κάτι που γνωρίζετε πάρα πολύ καλά ότι ήδη συμβαίνει. Για αυτό, χρειάζεται ενσυναίσθηση. Κοντά στον πολίτη, κοντά στο λαό, κοντά στην κοινωνία. Και όχι μαθήματα καθ' έδρας για το τι είναι λαϊκισμός χωρίς να κοιτάτε τις νέες ανισότητες και τα νέα προβλήματα που αντιμετωπίζει ο ελληνικός λαός.Κλείνοντας, θέλω να σας πω να ξανασκεφτείτε προ του προϋπολογισμού τη μείωση του ΦΠΑ στα βασικά αγαθά για όσο κλιμακώνονται οι τιμές. Σε συνάντησή μου με τους εκπροσώπους των σούπερ μάρκετ μας ενημέρωσαν ότι άμεσα θα περάσει η μείωση στις τιμές διότι και αυτοί θέλουν να αυξηθεί η κατανάλωση.Να αναθεωρήσετε και να σκεφτείτε την πρότασή μας για την έκτακτη φορολόγηση των τραπεζών για να υπάρχει ένας φραγμός στην ασυδοσία τους. Και, βέβαια, περιμένω και από τον Πρωθυπουργό, όπως δεσμεύτηκε και χθες, όταν θα φέρουμε την πρόταση νόμου για την Ενιαία Αρχή Καταναλωτών που θα ενδυναμώσει μέσω της ενημέρωσης και των εκστρατειών απέναντι σε πολυεθνικές και ολιγοπώλια το καταναλωτικό κίνημα, να τη στηρίξετε για να είστε αυτήν φορά στη σωστή πλευρά. Με τους πολίτες, με τους καταναλωτές, με τις οικογένειες και όχι με τα ολιγοπώλια. " ["post_title"]=> string(229) "Νίκος Ανδρουλάκης: «Είναι πλέον ώριμες οι συνθήκες για ένα νέο κοινωνικό συμβόλαιο που θα καταπολεμήσει τις ανισότητες» (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(118) "nikos-androulakis-einai-pleon-orimes-oi-synthikes-gia-ena-neo-koinoniko-symvolaio-pou-tha-katapolemisei-tis-anisotites" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-12-05 19:14:46" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-12-05 17:14:46" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=556854" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [11]=> object(WP_Post)#4315 (24) { ["ID"]=> int(556847) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-12-05 18:54:50" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-12-05 16:54:50" ["post_content"]=> string(4625) " «Ο ΣΥΡΙΖΑ- ΠΣ θα ασκεί τεκμηριωμένη και δυναμική αντιπολίτευση και θα συμβάλει, ώστε να υπάρχει μία εναλλακτική προγραμματική προοδευτική πρόταση για να αλλάξει η σημερινή κυβέρνηση», ανέφερε ο πρόεδρος του κόμματος Σωκράτης Φάμελλος, ξεκινώντας την ομιλία του στην Βουλή και δίνοντας το στίγμα του.'Ασκησε κριτική στο συναινετικό κλίμα που επικράτησε στην χθεσινή συνάντηση Μητσοτάκη Ανδρουλάκη και έκανε έκκληση στο ΠΑΣΟΚ για συνεργασίες, προκειμένου να ανατραπεί η κυβέρνηση Μητσοτάκη.Σημείωσε ότι η πρώτη του τοποθέτηση στην Βουλή ως πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ, «υποδηλώνει πρώτα και πάνω από όλα την ταυτοτική σχέση που έχει το κόμμα μας με τις ανάγκες και τα συμφέροντα του κόσμου της εργασίας. Και ως ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ οφείλουμε να αναδείξουμε τις αξίες της ταυτότητάς μας, που σκιάστηκαν το τελευταίο διάστημα».Ακολούθως επιτέθηκε στον πρωθυπουργό λέγοντας: «Εδώ και 5 χρόνια λειτουργεί σαν οδοστρωτήρας εις βάρος των δικαιωμάτων των εργαζομένων. Συστηματικά προωθεί ένα μοντέλο φθηνής και ελαστικής εργασίας χωρίς δικαιώματα. Ο εργαζόμενος καταλήγει μόνος και χωρίς καμία στήριξη στη δυστοπία που του επιφυλάσσει ο κύριος Μητσοτάκης».Υποστήριξε ότι το μοντέλο αυτό είναι αντιπαραγωγικό, καθώς «τα ποιοτικά και ανταγωνιστικά προϊόντα δεν βγαίνουν από φτηνούς αλλά από καλούς εργαζόμενους και ερευνητές. Και αυτούς τους διώχνετε στο εξωτερικό. Αλλά και γιατί οι μισθοί φτώχειας και η ανασφάλεια εργασίας τροφοδοτούν και τη μετανάστευση και το δημογραφικό πρόβλημα της χώρας και είναι νάρκη για το μέλλον των παιδιών της Ελλάδας».Επανέλαβε ότι «η Ελλάδα βρίσκεται στις τελευταίες θέσεις όσον αφορά τις αμοιβές. Στην τελευταία όσον αφορά την αγοραστική δύναμη του ωρομισθίου. Και στις δύο τελευταίες στην αγοραστική δύναμη των πολιτών. Η πολιτική σας οδηγεί ακριβώς στον πολλαπλασιασμό των εργαζομένων φτωχών. Είστε η κυβέρνηση των φτωχών εργαζομένων και των πλούσιων καρτέλ!»Κατηγόρησε την κυβέρνηση ότι ακόμα και την ευρωπαϊκή οδηγία που συζητάμε την παραχαράσσετε. Γιατί η Οδηγία έχει ως στόχο το 80% των εργαζομένων να έχουν συλλογικές συμβάσεις. Και εσείς με το νομοθέτημα αυτό αναβάλετε αυτό το σχέδιο και αποτρέπετε και τις διαπραγματεύσεις και τις συλλογικές συμβάσεις. Αυτό νομοθετείτε σήμερα. Γιατί συνειδητή σας επιλογή να είναι και ευάλωτοι και υποαμοιβόμενοι οι εργαζόμενοι. Εφαρμόζετε μνημόνιο, ενώ η χώρα είναι εκτός μνημονιακής εποπτείας από το 2018». Πηγή: ΑΠΕ - ΜΠΕ" ["post_title"]=> string(149) "Φάμελλος: «Η Ελλάδα βρίσκεται στις τελευταίες θέσεις όσον αφορά τις αμοιβές» (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(74) "famellos-i-ellada-vrisketai-stis-teleftaies-theseis-oson-afora-tis-amoives" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-12-05 18:55:00" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-12-05 16:55:00" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=556847" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [12]=> object(WP_Post)#4314 (24) { ["ID"]=> int(556826) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-12-05 18:22:17" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-12-05 16:22:17" ["post_content"]=> string(2855) " Στην Ολομέλεια της Βουλής μίλησε σήμερα ο Κυριάκος Μητσοτάκης, στη διάρκεια της συζήτησης για το σχέδιο νόμου του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης με τίτλο «Ενσωμάτωση της Οδηγίας (Ε.Ε.) 2022/2041 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 19ης Οκτωβρίου 2022 για επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ευρωπαϊκή Ένωση - Αναπροσαρμογή μισθών προσωπικού δημοσίου τομέα - Ρυθμίσεις για τον καθορισμό κατώτατου μισθού για τα έτη 2025, 2026 και 2027».Ο Πρωθυπουργός επισήμανε ότι η κυβέρνηση έχει απευθυνθεί στις τράπεζες για να επιλύσουν τα ζητήματα που υπάρχουν στη λειτουργία τους, αλλά η αντίδρασή τους δεν είναι ικανοποιητική. «Υψηλές προμήθειες, χαμηλά επιτόκια καταθέσεων, δάνεια που δεν δίνονται, ακίνητα που δεν έχουν εκποιήσει για να μειωθούν οι τιμές στην αγορά», είναι μερικά από τα ζητήματα που έθιξε ο Κυριάκος Μητσοτάκης. «Να περιμένετε λοιπόν πολύ σύντομα την παρέμβαση της κυβέρνησης με τις προτάσεις μας» δήλωσε χαρακτηριστικά ο πρωθυπουργός.Παράλληλα, ο Κυριάκος Μητσοτάκης αναφέρθηκε και στον κατώτατο μισθό λέγοντας πως στόχος είναι να μην αποτελεί μέσο επιβίωσης αλλά τη αρχή μίας καριέρας σημειώνοντας δε πως πλέον με το νομοσχέδιο αυτό από το 2027 θα έχει μόνο ανοδική πορεία και δεν θα μπορεί να ξαναμειωθεί.«Η κυβέρνηση δεσμεύτηκε πριν τις εκλογές ‘23 ότι ο μισθός θα φτάσει στα 950 ευρώ και στην αύξηση του μέσου μισθού στα 1500 ευρώ, έναν στόχο που όχι μόνο θα πετύχουμε αλλά θα ξεπεράσουμε κιόλας», είπε μεταξύ άλλων. " ["post_title"]=> string(132) "Μητσοτάκης: «Θα ξεπεράσουμε τον στόχο του μέσου μισθού στα 1.500 ευρώ» (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(76) "mitsotakis-tha-xeperasoume-ton-stocho-tou-mesou-misthou-sta-1-500-evro-video" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-12-05 18:35:10" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-12-05 16:35:10" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=556826" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [13]=> object(WP_Post)#4313 (24) { ["ID"]=> int(556086) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-12-04 13:57:20" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-12-04 11:57:20" ["post_content"]=> string(3188) " Ξεκίνησε σήμερα την Ολομέλεια της Βουλής η συζήτηση επί του νέου εργασιακού νομοσχεδίου της Κυβέρνησης. Το νομοσχέδιο αφορά κυρίως στην ενσωμάτωση της Ευρωπαϊκή Οδηγίας 2022/2041 για επαρκείς κατώτατους μισθούς. Η Ευρωπαϊκή Οδηγία ζητά από τα κράτη-μέλη:-να καθορίσουν σαφή κριτήρια και διαδικασίες για τον καθορισμό των κατώτατων μισθών, με τη δυνατότητα ύπαρξης μηχανισμού αυτόματης αναπροσαρμογής.-να εκπονήσουν άμεσα σχέδιο δράσης προκειμένου να δημιουργηθούν ευνοϊκές συνθήκες για την ενίσχυση των συλλογικών διαπραγματεύσεων, εφόσον η κάλυψη από συλλογικές συμβάσεις κάτω του 80%.Το νομοσχέδιο ενσωματώνει την Οδηγία στο Εθνικό Δίκαιο, προβλέποντας – από το 2028 – μαθηματικό τύπο για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού ο οποίος βασίζεται στον πληθωρισμό για τα νοικοκυριά που βρίσκονται στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής αλλά και την αύξηση της παραγωγικότητας της ελληνικής οικονομίας.Το νομοσχέδιο εισάγει και μια βασική δικλείδα ασφαλείας για την προστασία των εισοδημάτων, ορίζοντας ρητά ότι δεν θα υπάρχει ενδεχόμενο μείωσης του κατώτατου μισθού.Στο νομοσχέδιο έχουν καταθέσει ήδη 2 τροπολογίες από κόμματα της αντιπολίτευσης.Το ΠΑΣΟΚ με την τροπολογία τους ζητά επαναφορά της Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, αλλαγή του θεσμικού και ρυθμιστικού πλαισίου ώστε αυτή να προκαλύπτει ύστερα από διάλογο μεταξύ των κοινωνικών εταίρων και της διαιτησίας.Με δική της τροπολογία η Νέα Αριστερά ζητά κι εκείνη την επαναφορά των συλλογικών συμβάσεων αλλά και την αύξηση του κατώτατου μισθού στα 1.000 ευρώ, τον καθορισμό του με Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, την προστασία του δικαιώματος στην απεργία και τέλος την επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στο Δημόσιο." ["post_title"]=> string(108) "Ξεκινάει η συζήτηση του νομοσχεδίου για τον κατώτατο μισθό" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(60) "xekinaei-i-syzitisi-tou-nomoschediou-gia-ton-katotato-mistho" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-12-04 13:57:20" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-12-04 11:57:20" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=556086" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [14]=> object(WP_Post)#4312 (24) { ["ID"]=> int(544016) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-11-11 12:24:10" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-11-11 10:24:10" ["post_content"]=> string(1193) " Αν και επισήμανε ότι δεν έχουν δημοσιοποιηθεί τα επίσημα στοιχεία, ο ίδιος δήλωσε βέβαιος ότι σήμερα ο μέσος μισθός διαμορφώνεται στα 1300 ευρώ με στόχο όπως είπε να φτάσει στα 1500 ευρώ το 2027.Για την ακρίβεια ανέφερε πως ο πληθωρισμός των τροφίμων υποχωρεί. « Δεν σημαίνει ότι δεν υπάρχει» τόνισε, « πρέπει να δούμε πώς μπορούμε να στηρίξουμε τα εισοδήματα στο πλαίσιο των αντοχών του προϋπολογισμού.»Οι επενδύσεις και το real estate. Το Ταμείο Ανάκαμψης και η ανάπτυξη, στην εφ’ όλης της ύλης συνέντευξη του Κωστή Χατζηδάκη.  Ακούστε όλη την συνέντευξη ΕΔΩ  [audio mp3="https://www.rthess.gr/wp-content/uploads/2024/11/PART-5-XATZIDAKIS-11112024.mp3"][/audio]  " ["post_title"]=> string(143) "Ο Υπουργός Οικονομικών στο Ράδιο Θεσσαλονίκη και στον Νίκο Χατζηνικολάου (AUDIO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(74) "o-ypourgos-oikonomikon-sto-radio-thessaloniki-kai-ston-niko-chatzinikolaou" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-11-11 12:30:51" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-11-11 10:30:51" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=544016" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [15]=> object(WP_Post)#4330 (24) { ["ID"]=> int(542422) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-11-07 15:53:01" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-11-07 13:53:01" ["post_content"]=> string(21148) " Η διαβούλευση θα ολοκληρωθεί την Πέμπτη 21 Νοεμβρίου 2024 και ώρα 14.00 και οι σχετικές παρατηρήσεις που θα υποβληθούν, θα ληφθούν υπόψη για την τελική διαμόρφωση του κειμένου του σχεδίου νόμου, το οποίο θα εισαχθεί στη Βουλή προς συζήτηση και ψήφιση.Ακολουθούν 12 ερωτήσεις και απαντήσεις για την καλύτερη κατανόηση του, υπό διαβούλευση, νομοσχεδίου:1. Ποιος είναι ο κατώτατος μισθός σήμερα και πώς καθορίζεται;Ο κατώτατος μισθός σήμερα ανέρχεται στα 830 ευρώ, παρουσιάζοντας αύξηση 28% σε σχέση με το 2019. Βασική προτεραιότητα της κυβέρνησης είναι η βελτίωση των αποδοχών των εργαζομένων και η ενίσχυση της αγοραστικής τους δύναμης. Η δέσμευση του Πρωθυπουργού για αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950 ευρώ μέχρι το 2027 αποτελεί εθνικό στόχο και θα οδηγήσει σε σωρευτική αύξηση του κατώτατου μισθού κατά 46%, σε σύγκριση με το 2019. Η αύξηση του κατώτατου μισθού συνοδεύεται από μείωση του μη μισθολογικού κόστους για τις επιχειρήσεις, μέσω της μείωσης των ασφαλιστικών εισφορών, δίνοντας κίνητρα για επενδύσεις και προσλήψεις. Μέχρι σήμερα οι ασφαλιστικές εισφορές έχουν μειωθεί κατά 4,4 ποσοστιαίες μονάδες από το 2019. Έχει ανακοινωθεί μείωση κατά μία επιπλέον ποσοστιαία μονάδα από 1/1/2025 και μισής ακόμη μονάδας το 2027. Η Ελλάδα, όπως και άλλα 21 από τα 27 κράτη-μέλη της Ευρωπαϊκής Ένωσης, θεσπίζει νομοθετικά τον κατώτατο μισθό από το 2012. Με την ενσωμάτωση της ευρωπαϊκής Οδηγίας 2022/2041, ο μηχανισμός γίνεται πιο προβλέψιμος και αντικειμενικός, ενώ ενισχύεται και ο ρόλος των κοινωνικών εταίρων.2. Τι ορίζει η ευρωπαϊκή Οδηγία 2022/2041 για επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ευρωπαϊκή Ένωση;Η ευρωπαϊκή Οδηγία 2022/2041 για επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ευρωπαϊκή Ένωση έχει ως στόχο τη βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης και εργασίας των εργαζομένων. Θεσπίζει ένα πλαίσιο για την επάρκεια των κατώτατων μισθών και προάγει τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, με σεβασμό στον ρόλο των Κοινωνικών Εταίρων. Η Οδηγία εστιάζει σε δύο κύριους άξονες:Τα κράτη μέλη καλούνται να καθορίσουν σαφή κριτήρια και αντικειμενικές διαδικασίες για τον καθορισμό και την επικαιροποίηση των νόμιμων κατώτατων μισθών, με τη δυνατότητα εφαρμογής μηχανισμού αυτόματης αναπροσαρμογής. Τα κράτη μέλη με ποσοστό κάλυψης από συλλογικές συμβάσεις κάτω του 80% υποχρεούνται να εκπονήσουν Σχέδιο Δράσης, προκειμένου να δημιουργηθούν ευνοϊκές συνθήκες για την ενίσχυση των συλλογικών διαπραγματεύσεων.3. Ποια προετοιμασία έχει γίνει για την ενσωμάτωση της ευρωπαϊκής Οδηγίας στο εθνικό δίκαιο;Συγκροτήθηκε Επιστημονική Επιτροπή με Πρόεδρο την πρώην υπηρεσιακή Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, Καθηγήτρια Πατρίνα Παπαρρηγοπούλου, με σκοπό την ενσωμάτωση της Οδηγίας. Η Επιτροπή ανέλυσε τις απαιτήσεις της Οδηγίας καθώς και τον υφιστάμενο μηχανισμό και, στις 8 Οκτωβρίου 2024, παρέδωσε το πόρισμά της στην Υπουργό Εργασίας Νίκη Κεραμέως, με το οποίο προτείνει τη σταδιακή μετάβαση σε ένα νέο σύστημα καθορισμού νομοθετημένου κατώτατου μισθού και ημερομισθίου μέσω μαθηματικού τύπου, που λαμβάνει υπόψη πραγματικά οικονομικά μεγέθη, όπως ο πληθωρισμός και η παραγωγικότητα της οικονομίας, κατά το πρότυπο του συστήματος που εφαρμόζεται στη Γαλλία. Το πόρισμα της Επιτροπής έχει ήδη συζητηθεί αναλυτικά με τους Κοινωνικούς Εταίρους (ΓΣΕΕ, ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΒ, ΣΕΤΕ, ΣΒΕ) και με την ΕΛΣΤΑΤ, ώστε να καταγραφούν οι θέσεις και οι προτάσεις τους. Η διαδικασία αυτή θα συνεχιστεί μέχρι την ολοκλήρωση της σχετικής συζήτησης στη Βουλή, με την προσδοκία να ληφθούν προτάσεις για τη βελτίωση αυτού του νέου συστήματος.4. Ποιος είναι ο μαθηματικός τύπος που θα χρησιμοποιείται για την αύξηση του κατώτατου μισθού;(Ποσοστό μεταβολής του Κατώτατου Μισθού) = (Ποσοστό μεταβολής του Δείκτη Τιμών Καταναλωτή για τα νοικοκυριά στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής) + [(Ποσοστό μεταβολής της αγοραστικής δύναμης του Γενικού Δείκτη Μισθών)/2]Το ποσοστό της ετήσιας αύξησης του κατώτατου μισθού θα είναι το άθροισμα αφενός του ετήσιου ποσοστού μεταβολής του δείκτη τιμών καταναλωτή, ειδικά για τα νοικοκυριά στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής, και αφετέρου του μισού του ετήσιου ποσοστού μεταβολής της αγοραστικής δύναμης του γενικού δείκτη μισθών κατά την ίδια χρονική περίοδο. Με απλά λόγια, θα λαμβάνεται υπόψη η ακρίβεια για τα νοικοκυριά στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής και η αύξηση της παραγωγικότητας της ελληνικής οικονομίας. Ο μαθηματικός τύπος για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού έχει ως βάση το γαλλικό μοντέλο και λαμβάνει υπόψη αντικειμενικά και διαφανή οικονομικά στοιχεία, ενώ και άλλες χώρες στην Ευρωπαϊκή Ένωση, όπως το Βέλγιο, το Λουξεμβούργο και η Ολλανδία, εφαρμόζουν παρόμοια συστήματα. Οι σχετικοί δείκτες θα υπολογίζονται από την ΕΛΣΤΑΤ, ενισχύοντας την εμπιστοσύνη στο σύστημα.5. Εξασφαλίζει ο προτεινόμενος μαθηματικός τύπος την επάρκεια του κατώτατου μισθού για την επίτευξη αξιοπρεπούς βιοτικού επιπέδου;Ναι, επειδή ακριβώς θα λαμβάνεται υπόψη ο πληθωρισμός, ειδικά για το χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής των νοικοκυριών, χρησιμοποιώντας ένα προσαρμοσμένο «καλάθι» για την εκτίμηση της ακρίβειας. Με το προτεινόμενο σύστημα όσοι αμείβονται με κατώτατο μισθό κατ’ ελάχιστον διατηρούν στο ακέραιο την αγοραστική τους δύναμη ενώ εφόσον αυξάνεται ο πληθωρισμός και η παραγωγικότητα της οικονομίας, την αυξάνουν.6. Η εφαρμογή του μαθηματικού τύπου μπορεί να οδηγήσει σε μείωση του κατώτατου μισθού;Όχι. Προβλέπεται ρητά ότι ο κατώτατος μισθός ΔΕΝ μπορεί να μειωθεί. Σε περιπτώσεις έκτακτων συνθηκών και σοβαρών οικονομικών προβλημάτων, ο μηχανισμός μπορεί να παρεκκλίνει από τον αυτόματο μαθηματικό τύπο. Σε αυτές τις περιπτώσεις, ο κατώτατος μισθός θα καθορίζεται μέσω διαβούλευσης, αλλά η μείωση του κατώτατου μισθού παραμένει απαγορευμένη.7. Ποιες είναι οι καινοτομίες του προτεινόμενου συστήματος;Ενισχύει την ασφάλεια για τους εργαζόμενους, καθώς προβλέπεται ότι ο κατώτατος μισθός ΔΕΝ μπορεί να μειωθεί. Το ύψος του κατώτατου μισθού συνδέεται με πραγματικά οικονομικά μεγέθη, όπως ο πληθωρισμός και η παραγωγικότητα. Βασίζεται σε αντικειμενικά δεδομένα της ΕΛΣΤΑΤ, ενισχύοντας τη διαφάνεια και την εμπιστοσύνη στο σύστημα. Συμπεριλαμβάνει τον Δημόσιο Τομέα, ώστε εφεξής, για πρώτη φορά, οι δημόσιοι υπάλληλοι να προστατεύονται από τον κατώτατο μισθό και να λαμβάνουν την εκάστοτε ονομαστική αύξηση του κατώτατου μισθού.8. Ποια είναι τα πλεονεκτήματα του προτεινόμενου συστήματος;Είναι αντικειμενικό, διαφανές και εύκολο στην κατανόηση. Η σύνδεση του κατώτατου μισθού με τα πραγματικά οικονομικά δεδομένα της χώρας εξασφαλίζει την απασχόληση και την μακροχρόνια οικονομική διατηρησιμότητα και προστατεύει την αγοραστική δύναμη του χαμηλότερου 20% της εισοδηματικής κατανομής των νοικοκυριών. Αναβαθμίζει τον ρόλο των Κοινωνικών Εταίρων στη διαδικασία, ιδιαίτερα σε περιπτώσεις έκτακτων συνθηκών και σοβαρών προβλημάτων της οικονομίας. Εισάγει προβλεψιμότητα ως προς τη μελλοντική πορεία του κατώτατου μισθού, μειώνοντας την αβεβαιότητα εργαζομένων και εργοδοτών και ενισχύοντας συνολικά την αξιοπιστία της οικονομικής πολιτικής της χώρας. Στηρίζει τον οικογενειακό προγραμματισμό των εργαζομένων και τη λειτουργία των επιχειρήσεων, ενώ παράλληλα προάγει τις επενδύσεις, την οικονομική ανάπτυξη και την κοινωνική συνοχή.9. Γιατί το νέο σύστημα θα ισχύσει από τον κατώτατο του 2028; Τι θα ισχύσει έως τότε;Το νέο σύστημα στηρίζεται σε σειρά στοιχείων και δεδομένων και απαιτείται ικανός χρόνος προσαρμογής, προκειμένου να δημιουργηθούν οι νέοι δείκτες από την ΕΛΣΤΑΤ. Ο νέος μηχανισμός αυτόματης αναπροσαρμογής του κατώτατου μισθού θα ισχύσει από το 2028. Για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού για τα έτη 2025, 2026 και 2027 θεσπίζεται μια μεταβατική διαδικασία, με την ουσιαστική συμμετοχή των Κοινωνικών Εταίρων και της ΑΔΕΔΥ, οι οποίοι θα συμμετέχουν στην Επιτροπή Διαβούλευσης που θα διατυπώνει γνώμη με θεσμικό και ενιαίο τρόπο για την αύξηση του κατώτατου μισθού.10. Γιατί να καθορίζεται ο κατώτατος μισθός νομοθετικά και όχι με συλλογικές διαπραγματεύσεις, όπως ίσχυε πριν το 2012;Καταρχάς, οι κοινωνικοί εταίροι μπορούν, μέσω συλλογικών διαπραγματεύσεων, να συμφωνούν σε ευνοϊκότερους όρους αμοιβής και εργασίας των εργαζομένων, εφόσον το επιθυμούν και το επιδιώκουν. Όμως, οι κοινωνικοί εταίροι δεν εκπροσωπούν το σύνολο των εργαζομένων και συνεπώς οι διμερείς διαπραγματεύσεις δεν είναι αντιπροσωπευτικές για το σύνολο της κοινωνίας. Για παράδειγμα, δεν εκπροσωπούνται οι άνεργοι και οι νέες γενιές. Ο κατώτατος μισθός προστατεύει το σύνολο της κοινωνίας. Η προβλεψιμότητα, ως προς την μελλοντική πορεία του κατώτατου μισθού, βοηθάει στην μείωση της αβεβαιότητας εργαζομένων και εργοδοτών και, κατά συνέπεια, στηρίζει αφενός τον οικογενειακό προγραμματισμό των εργαζομένων και αφετέρου την λειτουργία των επιχειρήσεων, ενώ ευνοεί τις επενδύσεις, την οικονομική ανάπτυξη και την κοινωνική συνοχή. Ο μαθηματικός τύπος διασφαλίζει ότι οι αποφάσεις λαμβάνονται με γνώμονα την πραγματική κατάσταση της οικονομίας και τις ανάγκες των εργαζομένων, προάγοντας έτσι μια δίκαιη και βιώσιμη πολιτική μισθών. Σημειώνεται ότι στα 22 από τα 27 κράτη μέλη ο κατώτατος μισθός θεσπίζεται νομοθετικά, ενώ μόνο σε 5 χώρες ορίζεται με συλλογικές διαπραγματεύσεις σε κλαδικό κυρίως επίπεδο (Αυστρία, Δανία, Ιταλία, Φινλανδία και Σουηδία). Οι συλλογικές διαπραγματεύσεις που μπορούν να οδηγήσουν σε ευνοϊκότερους όρους αμοιβής για τους εργαζομένους συνεχίζουν να προβλέπονται στον ν. 1876/1990, εφόσον οι Κοινωνικοί Εταίροι τις επιθυμούν και τις επιδιώκουν.11. Πώς ενισχύεται ο ρόλος των Κοινωνικών Εταίρων;Με το νέο σύστημα, ο ρόλος των Κοινωνικών Εταίρων αναβαθμίζεται και ενισχύεται με τους εξής τρόπους:Κατά τη μεταβατική διαδικασία καθορισμού έως και τον καθορισμό του κατώτατου για το 2028, οι Κοινωνικοί Εταίροι συμμετέχουν στην Επιτροπή Διαβούλευσης, η οποία διατυπώνει γνώμη για τον κατώτατο μισθό, με θεσμικό και ενιαίο τρόπο, ακολουθώντας συγκεκριμένα κριτήρια, ενισχύοντας έτσι τη διαφάνεια και τη συμμετοχή. Σε περίπτωση ενεργοποίησης της ρήτρας παρέκκλισης, όταν συντρέχουν έκτακτες συνθήκες και σοβαρά οικονομικά προβλήματα, ακολουθείται διαδικασία διαβούλευσης με τη συμμετοχή, μεταξύ άλλων, των επιστημονικών ινστιτούτων των Κοινωνικών Εταίρων, διασφαλίζοντας μια εμπεριστατωμένη προσέγγιση. Και σε αυτή την περίπτωση ο κατώτατος μισθός δεν δύναται να μειωθεί. Οι Κοινωνικοί Εταίροι διαδραματίζουν καθοριστικό ρόλο στην προώθηση των συλλογικών διαπραγματεύσεων, καθώς καλούνται να συμμετάσχουν ενεργά στην κατάρτιση του Σχεδίου Δράσης για τις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Διασφαλίζεται με αυτόν τον τρόπο ότι οι ανάγκες και οι προτάσεις όλων των πλευρών θα ληφθούν υπόψη, ενισχύοντας τη συμμετοχικότητα και τη συνεργασία.12. Τι θα γίνει για την προώθηση των συλλογικών διαπραγματεύσεων;Η ευρωπαϊκή Οδηγία προβλέπει την κατάρτιση Σχεδίου Δράσης για την αύξηση του ποσοστού των εργαζομένων που καλύπτονται από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας. Το Σχέδιο Δράσης θα εκδοθεί εντός ενός έτους από την ψήφιση του νόμου.Η κυβέρνηση έχει καταστήσει σαφές ότι η πρόθεσή της είναι να ενισχύσει τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας. Στο πλαίσιο κατάρτισης του Σχεδίου Δράσης, θα υπάρξει εκτενής συζήτηση με τους Κοινωνικούς Εταίρους σχετικά με τις αναγκαίες θεσμικές ενέργειες για την ενίσχυση του πλαισίου. Είναι πολύ θετικό όταν εργαζόμενοι και εργοδότες κάθονται στο ίδιο τραπέζι και συμφωνούν σε όρους Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας και η κυβέρνηση θα προωθήσει με κάθε τρόπο την αύξηση του ποσοστού κάλυψης από συλλογικές διαπραγματεύσεις." ["post_title"]=> string(61) "11+1 ερωτήσεις για τον βασικό μισθό" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(35) "111-erotiseis-gia-ton-vasiko-mistho" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-11-07 21:29:24" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-11-07 19:29:24" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=542422" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [16]=> object(WP_Post)#4331 (24) { ["ID"]=> int(538046) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-10-31 07:33:17" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-10-31 05:33:17" ["post_content"]=> string(1158) " Στις 11.00 το πρωί η συνεδρίαση υπό τον πρωθυπουργό. Βασικό θέμα ο κατώτατος μισθός. Η υπουργός Εργασίας θα παρουσιάσει τον μηχανισμό για τον υπολογισμό του ο οποίος θα τεθεί σε ισχύ από το 2028.Σύμφωνα με πληροφορίες ο κατώτατος μισθός θα υπολογίζεται με βάσει δύο δείκτες: τον πληθωρισμό και την παραγωγικότητα της ελληνικής οικονομίας. Όσο αυξάνονται θα αυξάνεται και ο κατώτατος μισθός.Σε περίπτωση δυσμενών οικονομικών συνθηκών το σύστημα "παγώνει" τον κατώτατο μισθό και "φρενάρει" την μείωσή του.Σημαντικό στοιχείο είναι ότι ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα θα ισχύσει και για τον νεοεισερχόμενο στο δημόσιο." ["post_title"]=> string(65) "Συνεδριάζει το υπουργικό συμβούλιο" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(36) "synedriazei-to-ypourgiko-symvoulio-6" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-10-31 07:33:17" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-10-31 05:33:17" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=538046" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } [17]=> object(WP_Post)#4640 (24) { ["ID"]=> int(537937) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2024-10-30 19:30:02" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2024-10-30 17:30:02" ["post_content"]=> string(4301) "Στις 11.00 το πρωί της Πέμπτης (31/10), θα συνεδριάσει υπό τον πρωθυπουργό Κυριάκο Μητσοτάκη, στο Μέγαρο Μαξίμου, το Υπουργικό Συμβούλιο.Τα θέματα της συνεδρίασης του Υπουργικού Συμβουλίου είναι:

• Παρουσίαση από την Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Νίκη Κεραμέως του νομοσχεδίου για την ενσωμάτωση της Οδηγίας 2022/2041 για επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ευρωπαϊκή Ένωση,
• Παρουσίαση από τον Υπουργό Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Κωστή Χατζηδάκη των νομοθετικών πρωτοβουλιών: α) Διαδικασία υποβολής των φορολογικών δηλώσεων, β) Νέα δομή της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων,
• Παρουσίαση από τον Υπουργό Εξωτερικών Γιώργο Γεραπετρίτη νομοσχεδίου για τη ρύθμιση ζητημάτων οργάνωσης και λειτουργίας του Υπουργείου,
• Παρουσίαση από τον Υπουργό Εθνικής Άμυνας Νίκο Δένδια και τον Υφυπουργό Γιάννη Κεφαλογιάννη νομοσχεδίου για τη ρύθμιση υγειονομικών θεμάτων των Ενόπλων Δυνάμεων,
• Παρουσίαση από τον Υπουργό Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Κυριάκο Πιερρακάκη, την Υπουργό Πολιτισμού Λίνα Μενδώνη και τον Υπουργό Εσωτερικών Θοδωρή Λιβάνιο των νομοθετικών πρωτοβουλιών για την Ανωτάτη Σχολή Παραστατικών Τεχνών, τις Σχολές Ανώτερης Καλλιτεχνικής Εκπαίδευσης και τα Μουσικά Εκπαιδευτικά Ιδρύματα,
• Παρουσίαση από τον Υπουργό Ανάπτυξης Τάκη Θεοδωρικάκο νομοσχεδίου για τις διαδικασίες ανάθεσης των δημοσίων συμβάσεων, την άσκηση δικαστικών και προδικαστικών προσφυγών και την επαγγελματοποίηση του τομέα των δημοσίων συμβάσεων,
• Παρουσίαση από την Υπουργό Τουρισμού Όλγα Κεφαλογιάννη και τον αναπληρωτή Υπουργό Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Γιάννη Βρούτση των ερανιστικών νομοσχεδίων των Υπουργείων τους.

Στις 16.00 ο Πρωθυπουργός θα έχει συνάντηση με τον Πρόεδρο της Κυπριακής Δημοκρατίας Νίκο Χριστοδουλίδη, στο Μέγαρο Μαξίμου.Στις 18.00 ο Κυριάκος Μητσοτάκης θα παραστεί σε εκδήλωση που συνδιοργανώνεται από την Προεδρία της Δημοκρατίας και τη Βουλή των Ελλήνων με τίτλο «Ενδυναμώνοντας τη Δημοκρατία. 50 χρόνια από την ελληνική επανεπικύρωση της ΕΣΔΑ και 75 χρόνια από την ίδρυση του Συμβουλίου της Ευρώπης», στο Ζάππειο Μέγαρο.Στις 19.00 ο Πρωθυπουργός θα παραστεί στην εκδήλωση έναρξης των εργασιών του Διεθνούς Επιστημονικού Συνεδρίου του Ιδρύματος «Κωνσταντίνος Καραμανλής» με θέμα «1974-2024: 50 χρόνια από τη μετάβαση στη Δημοκρατία - Η Δημοκρατία στην εποχή μας»." ["post_title"]=> string(101) "Ο κατώτατος μισθός στο Υπουργικό Συμβούλιο της Πέμπτης" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(54) "o-katotatos-misthos-sto-ypourgiko-symvoulio-tis-pebtis" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2024-10-30 19:17:35" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2024-10-30 17:17:35" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=537937" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } } ["post_count"]=> int(18) ["current_post"]=> int(-1) ["before_loop"]=> bool(true) ["in_the_loop"]=> bool(false) ["post"]=> object(WP_Post)#4326 (24) { ["ID"]=> int(604790) ["post_author"]=> string(2) "68" ["post_date"]=> string(19) "2025-04-01 14:13:57" ["post_date_gmt"]=> string(19) "2025-04-01 11:13:57" ["post_content"]=> string(5133) " Oλοκληρώθηκε η επίσκεψη του Κυριάκου Μητσοτάκη με την Νίκη Κεραμέως στο υπουργείο Εργασίας καθώς από σήμερα τίθεται σε εφαρμογή η νέα αύξηση του κατώτατου μισθού με τον πρωθυπουργό να δηλώνει «είμαι απόλυτα πεπεισμένος ότι ο κατώτατος μισθός θα είναι στα 950 ευρώ το 2027». Παράλληλα, όπως τόνισε, «η αύξηση του κατώτατου μισθού δεν λύνει τα προβλήματα των συμπολιτών μας, είναι όμως ένα βήμα στη σωστή κατεύθυνση».«Από σήμερα τίθεται σε ισχύ η 5η διαδοχική αύξηση του κατώτατου μισθού, ο οποίος από σήμερα φτάνει στα 880 ευρώ. Να υπενθυμίσω ότι τον παραλάβαμε στα 650 ευρώ το 2019 και είμαι απόλυτα πεπεισμένος ότι ο κατώτατος μισθός θα είναι στα 950 ευρώ το 2027» δήλωσε ο Πρωθυπουργός. Κάνοντας λόγο για τη μεγάλη σημασία που δίνει στις πολιτικές στήριξης του διαθέσιμου εισοδήματος ο κ. Μητσοτάκης τόνισε ότι ο κατώτατος μισθός είναι μία από αυτές, καθώς αφορά παραπάνω από 1,5 εκατομμύρια συμπολίτες μας, εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.«Η στήριξη του διαθέσιμου εισοδήματος των πολιτών περνά πρώτα και πάνω από όλα από τη δυνατότητα που δίνουμε σε συμπολίτες μας, οι οποίοι ήταν άνεργοι, να βρουν μία σταθερή και καλά πληρωμένη δουλειά. Η ανεργία, το 2019 ξεπερνούσε το 17,5%. Σήμερα έχει πέσει κάτω από το 9%. Έχουμε δημιουργήσει 500.000 νέες θέσεις εργασίας» τόνισε ο Πρωθυπουργός.Όπως είπε «τρεις στους τέσσερις εργαζόμενους είναι εργαζόμενοι πλήρους απασχόλησης με μέσο μισθό να ξεπερνά τα 1.400 ευρώ. Και όλα αυτά σε συνδυασμό με μια πολιτική μείωσης των εργοδοτικών εισφορών, οι οποίες στο τέλος της τετραετίας. Θα έχουν αθροιστεί σε 6%»Κάτι που όπως είπε σημαίνει λιγότερες επιβαρύνσεις για τους εργαζομένους, λιγότερες επιβαρύνσεις για τους εργοδότες και δυνατότητα φυσικά στους εργοδότες να απορροφήσουν και να πληρώσουν και να καταβάλουν τελικά μεγαλύτερους μισθούς.«Όσο η ανεργία θα μειώνεται, τόσο οι εργοδότες θα αναγκάζονται να αυξάνουν τους μισθούς προκειμένου να προσελκύσουν τους εργαζομένους, τους οποίους επιθυμούν. Μιλάμε λοιπόν για μια συνεκτική και συνολική πολιτική στον τομέα της εργασίας. Η οποία δείχνει ήδη μετρήσιμα αποτελέσματα. Αλλά προφανώς είμαστε ακόμα δεν θα έλεγα στα μισά του δρόμου, αλλά έχουμε πολύ δρόμο ακόμα μπροστά μας για να μπορέσουμε να προσελκύσουμε στην αγορά εργασίας περισσότερες γυναίκες και περισσότερους νέους» σημείωσε ο κ. Μητσοτάκης.Παράλληλα, όπως αναφέρθηκε και στην τολμηρή, όπως τη χαρακτήρισε, μη περικοπή των συντάξεων στους συνταξιούχους, οι οποίοι εργάζονται και την αυτοτελή τους φορολόγηση που έχει οδηγήσει παραπάνω από 200.000 συνταξιούχους να εργάζονται νόμιμα και δηλωμένα. «Ένα εξαιρετικά επιτυχημένο μέτρο», όπως το χαρακτήρισε. " ["post_title"]=> string(145) "«Η αύξηση του κατώτατου μισθού δεν λύνει τα προβλήματα των συμπολιτών μας» (VIDEO)" ["post_excerpt"]=> string(0) "" ["post_status"]=> string(7) "publish" ["comment_status"]=> string(6) "closed" ["ping_status"]=> string(6) "closed" ["post_password"]=> string(0) "" ["post_name"]=> string(78) "i-afxisi-tou-katotatou-misthou-den-lynei-ta-provlimata-ton-syboliton-mas-video" ["to_ping"]=> string(0) "" ["pinged"]=> string(0) "" ["post_modified"]=> string(19) "2025-04-01 14:13:57" ["post_modified_gmt"]=> string(19) "2025-04-01 11:13:57" ["post_content_filtered"]=> string(0) "" ["post_parent"]=> int(0) ["guid"]=> string(31) "https://www.rthess.gr/?p=604790" ["menu_order"]=> int(0) ["post_type"]=> string(4) "post" ["post_mime_type"]=> string(0) "" ["comment_count"]=> string(1) "0" ["filter"]=> string(3) "raw" } ["comment_count"]=> int(0) ["current_comment"]=> int(-1) ["found_posts"]=> int(18) ["max_num_pages"]=> int(1) ["max_num_comment_pages"]=> int(0) ["is_single"]=> bool(false) ["is_preview"]=> bool(false) ["is_page"]=> bool(false) ["is_archive"]=> bool(true) ["is_date"]=> bool(false) ["is_year"]=> bool(false) ["is_month"]=> bool(false) ["is_day"]=> bool(false) ["is_time"]=> bool(false) ["is_author"]=> bool(false) ["is_category"]=> bool(false) ["is_tag"]=> bool(true) ["is_tax"]=> bool(false) ["is_search"]=> bool(false) ["is_feed"]=> bool(false) ["is_comment_feed"]=> bool(false) ["is_trackback"]=> bool(false) ["is_home"]=> bool(false) ["is_privacy_policy"]=> bool(false) ["is_404"]=> bool(false) ["is_embed"]=> bool(false) ["is_paged"]=> bool(false) ["is_admin"]=> bool(false) ["is_attachment"]=> bool(false) ["is_singular"]=> bool(false) ["is_robots"]=> bool(false) ["is_favicon"]=> bool(false) ["is_posts_page"]=> bool(false) ["is_post_type_archive"]=> bool(false) ["query_vars_hash":"WP_Query":private]=> string(32) "5219650d7d3c4598f16de8d59393e9bf" ["query_vars_changed":"WP_Query":private]=> bool(true) ["thumbnails_cached"]=> bool(false) ["allow_query_attachment_by_filename":protected]=> bool(false) ["stopwords":"WP_Query":private]=> NULL ["compat_fields":"WP_Query":private]=> array(2) { [0]=> string(15) "query_vars_hash" [1]=> string(18) "query_vars_changed" } ["compat_methods":"WP_Query":private]=> array(2) { [0]=> string(16) "init_query_flags" [1]=> string(15) "parse_tax_query" } ["tribe_is_event"]=> bool(false) ["tribe_is_multi_posttype"]=> bool(false) ["tribe_is_event_category"]=> bool(false) ["tribe_is_event_venue"]=> bool(false) ["tribe_is_event_organizer"]=> bool(false) ["tribe_is_event_query"]=> bool(false) ["tribe_is_past"]=> bool(false) ["tribe_controller"]=> object(Tribe\Events\Views\V2\Query\Event_Query_Controller)#3370 (1) { ["filtering_query":"Tribe\Events\Views\V2\Query\Event_Query_Controller":private]=> *RECURSION* } }